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894276227929649 時間:2021-12-02 14:40 【疼惜做工的人,重視工安事件】 重大工安事件時有所聞, 近期北、中、南各地都發生重大職災意外, ⚠宜蘭造船廠作業工人缺氧1死1傷、 ⚠台中自來水管改接工人遭負壓吸入1死、 ⚠高雄水泥舊廠拆除作業噴霧塔倒塌1人死亡 雖然第一時間主管機關都已勒令停業、罰款, 但失去的生命是再也回不來。… 更多 這些工安意外,在在突顯作業前工安風險評估不足, 以及相應防範措施未能落實,才導致憾事發生😡。 造船廠作業意外為例,密閉空間施行工作, 未進行通風換氣作業,導致氧氣不足及化學物質累積造成作業人員昏迷, 但現行的規範中其實都有要求,在工作前都有相關的前置作業,包括要確認空間內的危害, 也需要進行氧氣及危害物的測定及監測、以及確保通風換氣的方式, 很可惜相關防護規範未能落實進而發揮保護作用💣。 而台中自來水管改接作業,整條管線工程分成好幾包, 工人在高處切割管壁銜接新管時,不知低處還有水流,施工單位也未確實進行施工前安全之評估, 工人未有相關的防護措施包括未穿著防護衣及綁上防護繩,一層一層的防護制度雙雙漏接, 才會有水管切開後工人馬上被負壓吸進管內的遺憾情況發生💣。 這風險評估規範,對於一些小承包商而言,有時候是難有能力自行實施, 而工安法令對風險評估並無相關配套措施,導致多數事業單位不是忽略不做,就是草率為之流於形式。 主管機關應思考要如何協助業者落實相關的作業,進行有效的管理規範才是正解, 畢竟處罰業者並非立法意旨,如何保護勞工才是政府真正的目標👷。 很諷刺的是職安署將今年訂為營建職安元年,但實際上卻沒有對於職安有更精進的作為, 包括:增加政府在職安資源、增加職安比例或次數或是進行工程風險分級規劃, 政府應盡速盤點規範進行相關法律研修,讓規範可以確實落實, #光是口號是不能治國。 利用科技工具,讓勞安演訓更能落實 勞動部勞安所在109年曾利用AR(擴增實境)及VR(虛擬實境)科技,製作重機操作安全勞工安全教材, 讓有外籍移工能突破語言障礙進行工安演練,這樣的應用非常好, 勞動部應考慮更多的應用AR/VR科技技術,讓科技工具能幫助勞工有更好的工安訓練, 製作更多樣的類似職安教材及課程,讓所有的勞工都能容易地獲得相關的訓練及知識,以保護勞工人身安全。 #記取教訓莫讓傷害再發生 #將人命當回事 #工安問題急待政府重視 |
低價搶標案子,根本毫無公安可言! |