Month: 2022-02

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時間:2022-02-16 20:57
【友善職場 政策誘因不容缺席】
少子女化問題嚴峻的今日
除在法制面形塑友善職場外
亦可藉由自主自發認證標章制度
協助企業提升企業形象
發揮ESG的社會責任理念 「友善職場」課題近年備受企業關注,尤其在改善員工工作環境與福利,貼近員工需求等面向上,更與「企業社會責任」不謀而合,而有助於提升企業ESG永續理念。其中,「如何降低工作與家庭角色衝突」的家庭友善政策,在少子女化的今日,則倍顯重要。… 更多 日前立法院已三讀通過「就業保險法」、「性別工作平等法」修正案,強化育嬰留職停薪與產檢、陪產假機制,審議過程中,我也有提出相關提案;但除法制面向上支持育兒友善外,我更認為藉由政策誘因,鼓勵創造友善職場環境,政府的角色不容缺席。 參考醫療與長照領域,醫療機構辦有「醫院評鑑」、照護服務機構另有「高齡友善健康照護認證」,利用常態性的評鑑或認證機制,引導服務品質朝向政策目標前進。對比亞洲鄰近國家日本,為鼓勵企業辦理友善職場措施、支持員工育兒,更設有認證標章制度,為友善育兒企業提升企業形象、招募新進員工任職,甚至有利於政府採購參與。 反觀國內,現行以「工作生活平衡獎」鼓勵企業照顧員工子女,提供優化工作措施的作法,恐怕有所不足。不僅因並非年年舉辦而#即時性不足;受限於頒獎的競爭本質,必然只有績效卓著者方能獲獎,#普遍性不足;再者,獲獎後僅有獎座與獎勵品,政策 #引導性不足。 因此,我認為塑造「友善職場」,應揚棄競爭式的評選競賽,而改以凝聚友善育兒等評鑑標準,進而推行認證標章機制,供企業自發、自主參與認證;同時並可參考日本經驗,提供強而有力政策誘因,引導企業創造友善職場環境! #友善職場 #企業ESG #企業社會責任 #少子女化 #就業保險法 #性別工作平等法 #張育美
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委員,早安愉快
委員,早上好
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時間:2022-02-17 15:09
【樂見鬆綁社福移工工作年限限制】
#符合薪資條件 #通過語文測驗 #完成教育訓練
將來符合留用資格的社福移工
將可不受現有工作年限限制
有助 #充實人力缺口 #保障長者權益 在超高齡化的趨勢,以及疫情致跨國人才流動受阻的催化下,國內外籍看護工的供給正面臨嚴峻挑戰,偌大的人力缺口,也衝擊著家庭照顧模式與長照機構的服務提供。我在立法院即多次質詢衛福部與勞動部,儘速研定充實外籍看護工量能策略,保障長者被照顧權益。… 更多 今日行政院正視國內技術人力缺工,與移工囿於工作年限,不利經驗傳承等問題,提出「移工留才久用方案」,其中對於機構與家庭看護工等社福移工,於 #符合薪資條件、#通過我國語文能力測驗 與 #完成一定時數教育訓練 後,鬆綁現有工作年限限制。 長照家庭的照顧高壓,以及長照機構的「有床無人」困境,有望藉由移工留用政策轉向而舒緩。勞動部應儘速完成法制作業,為正苦惱外籍看護工工作年限的長照家庭,注入及時雨;同時,我也呼籲勞動部,通盤思考打開年限天花板後,所涉及的相關勞工權益法令配套! #移工 #社福移工 #長照 #長照人力 #長照機構 #高齡化社會 #勞動部 #張育美
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委員
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時間:2022-02-19 14:30
【支持動物保護入憲】
動物保護應是基本國策一環
以為國家權力注入動物福祉價值
實踐人與動物與環境的共存永續 明日中午12點,動物保護立法運動聯盟將於總統府前廣場,舉辦「動保入憲大遊行」,為動物福祉、動物保護的價值發聲。 如同大家所知,LULU是我飼養的狗狗;但對我而言,LULU更是我家庭中重要的一份子。這份感受,促使我思索如何為動物保護賦予堅實的後盾、為國家權力劃定動物保護的方針。… 更多 民間團體所主張的「動物保護入憲」,正是解方之一。如同憲法增修條文第10條所揭櫫的環境、生態保護一般,動物保護也應該提升至憲法位階,作為各種法益間衡平考量時,同等重要的憲法價值。進而課與行政權、立法權,乃至司法權,落實動物保護原則的義務。將來,在經濟、科學技術發展之前,動物保護理念便不必然相形失色,而應加以維護並顧。 因此,我支持「動物保護入憲」,藉以體現各項國家權力對動物福祉的重視與態度,更是實踐人與動物、環境的共存永續! #值得更好的對待 #動保入憲 #並非動物權入憲 #張育美
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委員,早上好
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時間:2022-02-21 16:57
【檢討陪病者公費篩檢條件】
經醫師評估不宜接種疫苗的陪病者
現應自行負擔陪病期間篩檢費用
但為兼顧防疫與陪病照顧
經證明不宜接種者應提供公費篩檢 對於遲遲未完整接種疫苗的民眾,政策上固然應施以誘因引導,甚至賦與一定不利益;但對於經醫師專業評估,認為不適宜接種的民眾,政策上則需要提供配套。… 更多 依據指揮中心1月25日修訂的「醫院因應COVID-19醫療應變措施」,規定自2月1日起未完整接種疫苗基礎劑的陪病者,需自費進行篩檢;陪病期間也應每週進行自費篩檢。為避免發生院內感染,以保全與守護醫療量能,「陪病者篩檢」絕對有其正當與必要性;然而,未完整接種疫苗基礎劑的民眾,是否都應僵化齊一以自費方式篩檢,我認為能有更細膩的作法。 指揮中心既規定,於民眾接種疫苗前,應由醫師進行健康評估;例如免疫低下或有患疫苗禁忌症者,均不適宜接種疫苗。試問,如此「不可歸責」而未完整接種疫苗的民眾,政策上依然需要施以懲罰、要求其自行負擔篩檢費用嗎? 因此,指揮中心宜檢討陪病者公費篩檢條件,經提出疫苗接種評估,而能 #證明不適宜接種 的陪病者,仍應以公費補助入院及每週定期篩檢。在維持防疫原意的同時,也能兼顧住院者獲得陪病照顧! #陪病者 #公費篩檢 #疫苗接種 #防疫 #篩檢費用 #指揮中心 #張育美
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委員,下午好
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時間:2022-02-21 18:20
#解鎖第三劑
#接種疫苗提升保護力 瓊瓔今天打完第3劑COVID-19疫苗,保護自己也保護別人,維持防疫好習慣~ #謝謝辛苦的第一線防疫醫護工作人員 #臺灣加油
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委員,好,讃
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時間:2022-02-22 19:58
【長照悲歌的沈痛控訴】
政府應聽見照顧者的細微悲鳴
長期照顧所伴隨的身心與經濟壓力
導致人倫悲劇頻仍
#加強機關間聯繫整合
#脆弱家庭的即時支持
應適時引介外部資源舒緩照顧重擔… 更多 上週再傳一起疑似因照顧者不堪長期照顧壓力的弒親人倫悲劇,探究憾事背後的原因,除照顧者病情加重、照顧強度增加外,工作與照顧抉擇所生的經濟問題、長時照顧下所致的人際疏離等,都可能令照顧者無力承受。然而過程中,照顧者所發出的幽微求助,社會安全網及現有長照資源可曾察覺? 這樣的高風險家庭,往往隱身在社會角落,低聲隱晦的道出長照悲「鳴」。過去我曾多次提醒橫向與縱向的合作,是即時伸出援手的前提,意即跨部會(機關)的橫向聯繫、中央與地方間的縱向整合,才能在第一時間聽見那最細微的警訊。例如當身心障礙者的主要照顧者失業時,便應發揮社政與勞政間的勾稽,主動提供經濟協助、引介長照服務資源,為這類家庭寒冬送暖。 又如疫情期間,日照據點與服務的緊縮,不僅依據中華民國家庭照顧者關懷總會統計,將大幅提高照顧壓力;依英國調查,疫情蔓延後,74%家庭照顧者「因照顧而精疲力竭」、35%受訪者表示「再也撐不下去」。都在在提醒主管機關,疫情之下,伴隨照顧模式與型態改變,家庭內風險上升的同時,訪視量能與外部資源卻是下降,我們必須思索調整既有的社會安全網絡。 對於長照悲鳴頻仍,其中所糾結的系統性問題,遲遲不見政府有效地對症下藥,內心實在不捨與難受;如何避免悲劇一再重演,政府絕對責無旁貸。我再次沉痛呼籲,社會安全網絕不該只是紙上談兵,人力與資源的挹助整合,即時給予脆弱家庭需要的支持,才是分擔照顧者肩上重擔的具體作為。 #長照悲歌 #長期照顧 #長照壓力 #高風險家庭 #日照據點 #社會安全網 #衛福部 #張育美
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下午好
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時間:2022-02-24 17:02
【國民黨立法實務研討會】
為監督施政重心凝聚共識
明日即將開議
新會期繼續拼! 今(24)日國民黨立法院黨團、黨中央與智庫等,共同舉辦「立法實務研討會」,朱立倫主席、黃健庭秘書長及柯志恩執行長等均親自與會。 無論是藉由法案劃定行政權界線,抑或質詢監督行政權成效,都意味著「立法」對於「實務」的重要。同時,立法權的行使,更是要以民意為依歸,因此諸如食品安全、醫療改革、長照發展等民生議題,絕對是新會期的重心。 明日即是新會期的開議日,我將秉持醫療、長照,以及科技結合等跨領域,繼續拼! #KMT #國民黨 #國民黨立法院黨團 #立法院 #開議 #張育美
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委員
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時間:2022-02-25 15:26
【新會期開議日】
今(25)天是立法院第五會期的開議日
對於瞬息萬變國際情勢與民眾食安問題
國民黨今日已要求行政院專案報告
新會期延續專業問政
為守護全民健康福祉努力 針對備受國際關注的烏俄戰爭與攸關民眾食安的日本食品管制鬆綁議題,國民黨特別要求行政院進行專案報告,將施政決策的考量與過程,公開透明、完整揭露,以做為立法院監督執政良莠的基礎。 新會期,我將繼續關注醫事人員權益、醫療環境提升、醫療與科技間跨域結合、長照政策發展、產業缺工問題、2050淨零碳排進程,以及ESG企業永續發展等議題,以專業問政,為守護全民健康福祉努力! #立法院 #開議 #KMT #國民黨 #食安 #國際情勢 #醫療科技 #醫事人員 #張育美
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委員,傍晚好