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1294101183958916 時間:2017-04-13 18:53 【反對勞動部放寬責任制適用對象!】 http://imvod.ly.gov.tw/Play/VOD/97366/300K 法務部帶頭向勞動部申請駕駛適用責任制, 勞動部若同意予以公告(本周一已預告), #整個工時保護的勞動政策將產生滑坡效應, 企業將以各種行業有多特殊為由,要求政府同意納入責任制, #勞動部抵擋的了嗎?還是全面鬆綁?! 2011年因過勞死案件頻傳引起社會高度關注,… 更多 當時的勞委會逐一檢視適用對象予以剔除,全面回歸勞基法一般性規範; 2013年大法官第726號解釋確立責任制工時必須經地方政府核備。 可知過去五年來,有關責任制是採取限縮方向。 如今預告新適用對象,不免令人質疑勞動政策的轉彎! #責任制架空了勞基法有關工時保護等限制,讓勞資雙方另行約定, 但是這些「監視性、間歇性、其他性質特殊」等勞工有能力與雇主議價嗎? 所謂的約定最後就是雇主指定! 以保全從業人員為例,無論是從主計總處的工時統計, 以及勞動部的受雇薪資統計顯示,平均薪資2萬7451元,每個月上班達220小時。 每天工作12小時,連同中午休息、通勤的時間, 勞工一天至少有14小時是為了工作。 蝶戀花司機長工時過勞車禍事故殷鑑不遠,我們都應重視長工時對勞工的健康危害! 淑芬堅決反對勞動部放寬適用責任制。 |
可惡到了極點, 上夜班12小時其實是14小時 , 責任制沒廢除還放寬 ! 吃定勞工不敢反抗? |