Month: 2020-09

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361156391926327 時間：2020-09-25 17:05 長期以來，單側聽損的朋友在職場上，面臨到非常多的阻礙。十年前，管碧玲 (kuanbiling) 委員就曾經針對「國營事業招考」對於聽損族群不公平的設限提出質疑，也爭取到當時的勞委會，以及國營事業的一些回應，在相關的就業條件上做了一些改善。但是很遺憾的，時至今日還是有非常多的單側聽損者，在職場上受到不公平的待遇，包括此次的陳情人柯先生。今天我與王婉諭委員、林穎孟台北市議員… 更多一起召開這場公聽會，蒐集專家學者的意見，希望能讓相關單位修改對於單耳聽損者的就業限制，甚至是職場上的歧視條款。單側聽損受到的影響是從小到大，從出生到成長、就學、就業，再到生活上，每一個階段都面對到很多的問題。但是，因為外表上不容易看出來，加上長期以來，我們對於單側聽障者遭遇的困難沒有深入研究，瞭解與宣導都不足夠，導致這些案例一再上演。在身心障礙者的人力資源中，聽障者其實是相對較容易開發的部分，因為聽障朋友大都四肢健全，除了聽障所引發的溝通困難之外，很多的工作範圍和發展領域，其實聽障朋友都能夠參與。只要能透過職務再設計，讓工作便可將把原本的工作產能更加提升。今天，我們透過公聽會的形式，探討單側聽損者的「職務不適任性是否具備實質關聯性」，這是一般人很少會面對到的規則限制，但卻是單側聽損朋友踏入社會的極大門檻。別忘了憲法保障人民的基本權利，沒有人可以漠視這些就業歧視存在。我也要向單側聽損的朋友們說一聲，路還很長，我們一起努力！ #不再漠視就業歧視 #保障單側聽損工作權圖片	感謝委員為聽障著發聲身邊就單耳聽障朋友面臨就業及申請殘障手冊問題

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361156391926327
時間：2020-09-25 17:05
長期以來，單側聽損的朋友在職場上，面臨到非常多的阻礙。十年前，管碧玲 (kuanbiling) 委員就曾經針對「國營事業招考」對於聽損族群不公平的設限提出質疑，也爭取到當時的勞委會，以及國營事業的一些回應，在相關的就業條件上做了一些改善。但是很遺憾的，時至今日還是有非常多的單側聽損者，在職場上受到不公平的待遇，包括此次的陳情人柯先生。今天我與王婉諭委員、林穎孟台北市議員… 更多一起召開這場公聽會，蒐集專家學者的意見，希望能讓相關單位修改對於單耳聽損者的就業限制，甚至是職場上的歧視條款。單側聽損受到的影響是從小到大，從出生到成長、就學、就業，再到生活上，每一個階段都面對到很多的問題。但是，因為外表上不容易看出來，加上長期以來，我們對於單側聽障者遭遇的困難沒有深入研究，瞭解與宣導都不足夠，導致這些案例一再上演。在身心障礙者的人力資源中，聽障者其實是相對較容易開發的部分，因為聽障朋友大都四肢健全，除了聽障所引發的溝通困難之外，很多的工作範圍和發展領域，其實聽障朋友都能夠參與。只要能透過職務再設計，讓工作便可將把原本的工作產能更加提升。今天，我們透過公聽會的形式，探討單側聽損者的「職務不適任性是否具備實質關聯性」，這是一般人很少會面對到的規則限制，但卻是單側聽損朋友踏入社會的極大門檻。別忘了憲法保障人民的基本權利，沒有人可以漠視這些就業歧視存在。我也要向單側聽損的朋友們說一聲，路還很長，我們一起努力！ #不再漠視就業歧視
#保障單側聽損工作權

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感謝委員為聽障著發聲身邊就單耳聽障朋友面臨就業及申請殘障手冊問題