Month: 2015-12
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919413991429596 時間：2015-12-09 17:00 每個人如果都對他自己的工作有使命感，那便是熱忱。但是有一種人，既有熱情，但又不是工作，這已經不是使命感可以去詮釋，這樣的人，我們稱之為「志工」。… 更多 在署裡每日的新聞早報，我都可以看見台灣各地同仁的努力，警察的品牌就在這些報紙傳媒上熠熠發光，如此亮眼。相同的，這些榮耀也代表著另外一群「志工」的默默努力，那些，便是我們的民防、義警、義交、山地的義警隊，還有社區巡守隊們，他們或與我們一同巡邏，或是自組巡邏隊伍繞巡社區治安要角，這幾個小時不只是對公共事務的參與，更是照顧他們的家，不分彼此，看前顧後，這不只是house的概念，而是family的思維！ 其實這觀念並不新穎，在地化的治安維護，最需要的就是這些細微眉角，你幫忙認識這些人、這些地、這些新聞事件，他幫忙記住那些樣子，歹徒的面孔，有時還比電腦交叉比對後的外來治安人口來得迅速靈光，如同烏龍派出所漫畫人物裡的「寺井」，平時作風低調，遇到巡邏、勤查時，他跟社區居鄰的配合度高到令我們驚豔，連住在哪裡、工作何處都能迅速被定位，這樣熱心的警民合作，可是得來不易的。 而在我們珍惜這些志工們熱情的同時，政府也為他們爭取到福利，「榮譽卡」的誕生，代表我們由衷且誠摯地珍惜，針對許多需要收門票的公共古蹟及名勝，即以半價優待，目前已由防治組規劃代為辦理。我們也同時想請 #各位勤區同仁，把這樣的好消息，帶到你們轄區的【民防義警義交及巡守隊的社團或粉絲團】，帶著這樣的喜悅與珍惜，獻給這群熱忱的夥伴們。 圖片
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警察與警官往往比我們早執勤而晚下班， 還得接受熟識鄉親口頭而不合理的勤務呢！ |
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590211464461374 時間：2015-12-10 19:19 【基進側翼拜會醫勞盟 共識：醫療工作者的過勞問題應制度性解決】 12月9日上午，基進側翼總召陳奕齊來到醫勞盟和張志華理事長、陳志龍醫師交換了醫療政策上的意見，也聽取到許多醫療政策推動現場所遭遇的困境。 張理事長提到台灣的護病比(護理師數：病床數)根本不合理。有些醫護人員連續工作24小時，陷入比酒駕還危險的狀態，而台灣社會居然還能夠接受這樣的醫療現況？ … 更多 基進側翼總召陳奕齊則提出：「台灣的醫療政策和國民衛生福利政策的脫鉤，是醫療人員過勞的主因之一。」當台灣國民深陷疲憊的勞動狀況，看病需求就會大幅提高，這就是為何台灣的醫院總是人滿為患。他舉出他過去攻讀博士班的荷蘭萊頓為例，那裡的醫院總是空空蕩蕩，因為該國人民擁有正常工時和休假時間，鮮少看病，一旦生病也不像台灣人掛急診解決，而是能夠休假休養。台灣的醫療過勞問題如果要獲得解決，根本性的是要改善全體台灣國人的勞動條件！ 「如何讓人活得更像人？」這是基進側翼在政策思考上重要的切入點，而作為台灣國民健康守門員的醫療工作者，長期過勞卻未獲制度性解決，這更是牽涉台灣國人醫療品質的重大議題。此次拜會醫勞盟後，張理事長也十分肯定基進側翼在推動勞動相關政策上的見解與政策方向。在獲得許多寶貴建言之後，基進側翼也自我期許2016若能進入國會，能夠為醫療人員的勞動權和病人安全盡一份心力。 #政黨投台聯基進進國會 #基進側翼 #醫勞盟 #勞動議題 陳奕齊 - 新一 圖片
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如果不是醫護人員也能加入您嗎？ 以往常收榮總 新光 與長庚醫護人員協助家人， 也許能回饋社會一咪咪～ |