Month: 2021-03

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時間：2021-03-11 18:13
👉這陣子我協助處理許多移工遇到的困境，有些移工有勞動部核發有效的工作許可，但是卻因為雇主或仲介的疏失，沒有幫移工辦理居留證展延，使得移工逾期居留，要被遣返回國。
　
我們不論是從地方勞工局的協調紀錄，或是跟仲介的LINE對話紀錄，雇主和仲介都承認是自己的疏失導致移工的居留沒有展延，而且移工也有提出證據證明自己有一再提醒仲介要幫忙辦展延，甚至仲介也在對話中保證會幫他辦理。👉… 更多但是最後的結果卻是忘了幫移工辦展延，導致移工逾期要被遣返，工作權也因此遭到剝奪，甚至會被移民署管制入境。
　
#修正不合時宜的辦法與函釋命令
勞動部有處罰這些失職的仲介嗎？勞動部的回應是，依照「私立就業服務機構許可及管理辦法」第三條，辦理居留證不是仲介的業務，所以也很難究責這些失職的仲介。
　
沒有犯錯的移工要受到懲罰，但是有疏失的仲介卻不用，這公平嗎？
　
說到底，這是系統性的問題：
　
➡台灣的移工體系過度依賴仲介，但是政府對於仲介管理或究責的工具又太少。
　
➡政府課給外籍移工的責任很多，但卻沒有給予應有的文件、通譯、訓練、資源，責任與資源不成比例。
　
#友善外籍移工提供整合式服務
我們提供給高學歷、專業程度高的外國專業人才有一站式的整合服務，但是對於社經地位比較弱勢，且不諳台灣的法規和語言的藍領移工，我們卻讓他們求助無門，必須依賴仲介。因此，我也提醒勞動部，台灣政府對於弱勢的外籍移工應該給予更多的協助。
　
💪在今天的質詢中，勞動部許部長也認為這種不公平的作法應該改變，也答應會和移民署一同研議修改辦法，將辦理居留納入仲介業務中，會在二個月內，檢討相關辦法與函釋命令，研議修法與修正不合時宜之函釋與命令，並提出友善外籍移工的整合式服務規劃與落實時程。
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 移工弱勢？你活在平行時空嗎？被照顧者才是弱勢好不好？！還說是專業立委？！不知道時空背景不一樣了嗎？(不只美豬適用，任何議題都適用！)