Month: 2022-02

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時間:2022-02-13 17:32
長期以來,台灣在精神衛生領域上面,給予精神病友的支持比較偏重在醫療或用藥。但我認為,一個完整的精神衛生支持體系,應該要包括社區化,也就是協助精神病友復歸社會、回歸社區,走上復原、康復的道路。
 
然而,過去接觸精神病友的經驗中,我看到的是,這條回歸之路充滿重重阻礙。
 … 更多
社會對精神疾病的汙名、抗拒與不理解,會打擊著精神病友,也打擊陪伴他們的家人、親友、心衛人員。有時候甚至像落石,把原本有可能谷底翻身、回歸常軌的精神病友,再次推回深淵。我想,這是大家都不樂見的情況。
 
這次八里療養院舉辦「我是藝術家」的特展,我已經是第二次參加。這樣的展覽,不僅提供精神病友一個展現自我、邁向康復的管道,也讓社會大眾能從作品走入每一位病友的內心世界,促成更多對話的可能。
 
我也希望這些良性的互動,不僅是由精神病友主動發起,社會也需要適時補足資源。
 
像是當天八里療養院的院長提到,有病友原本已經準備好畫作,卻受限於畫框經費高昂,而無法將畫裱框來參展。 康復之友聯盟的理事長也提到,協會過去有許多理念都礙於人力、物力的不足而無法實現,十分需要各界的支持與支援。
 
因此,我上任後不久就提出了《精神衛生法》的草案,也與衛福部心口司保持溝通,無非是希望,目前在法源上付之闕如的社區化的部分,能盡快補齊。
 
​​上個月也很高興看到行政院會終於通過《精神衛生法》,月底開議後,我將會繼續推動,讓我的法案版本與行政院版的,都能被實質審議。讓政策的到位,為精神病友鋪出一條安穩的復元道路,真正保障病友們的權利。
 
最後,推薦大家親自走訪「我是藝術家」特展,看見精神病友不同的面貌,也多多給予他們肯定!
 
|展出期間:2022/2/10~2022/3/1
|展出地點:中正紀念堂 三樓藝廊
|門票:免費入場
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加油
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時間:2022-02-13 17:32
既然被cue了
只好讓大家看看N年前不知道在銃三小的我...... (助理已嚇壞) 以下開放
嚇死的請按愛心♥
有點嚇到的請按哈😆 不過我還是要說,無論身材怎樣有自信最重要啦!
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@{徐連毅} 我直接嚇死
嚇死人啦!
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時間:2022-02-18 13:46
【呱吉Podcast】新資料夾(79):鼻屎好吃嗎? 本集節目由【foodpanda】贊助播出 foodpanda訂閱制服務 #pandapro 現在新推出了多重訂閱方案! 方案分為月費119元、半年費650元,年費999元 (原價1,299,3/31前享限時特價999元),訂閱pandapro後,無論你在台灣的哪裡/早上或晚上,只要消費滿179元,就享有無限次的免費外送!… 更多 現在訂閱年費方案還送300元美食金、外帶自取60元折扣金、熊貓超市120元購物金,光第一個月的加碼優惠就省下780元,平均下來每個月只要44元! 加入pandapro還享有包含麥當勞、星巴克等上千家餐廳的專屬優惠
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對上週勘誤深感抱歉
李宗瑞的花燈
Kanye West與Billie Eilish
#Kimye4ever… 更多
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@{凱衡林|kenny.lin.98284}
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時間:2022-02-22 16:31
我的議員任期剩下最後十個月,讓我做個2021年的政治期中報告。 我們政治辦公室在去年累積完成的選民服務案件共2484件,結案率68.1%,處理中的還有486件,其餘則是不受理或未成案的項目。最多陳情案件仍然是交通相關,大多是檢舉違規或機車路權相關的議題。… 更多 2021年疫情爆發期間,我們辦公室帶頭修正了外送員上樓的規定,規定疫情期間不可以外送員不願上樓作為負評或扣薪的標準。爭取到補助警消醫護免費住宿的補助。改善三級警戒下公共運輸定期票的退票標準。並且因為影音娛樂業受創的因素,質詢娛樂稅相關問題,進而促成台北市娛樂稅的下修。 最大也最自豪的成果,就是提案修正現行房屋稅對建商的優惠。雖然調整幅度有限,僅能說是改善居住正義問題的一小步。但至少我用有限的政治生命證明房屋稅的改革不是鐵板一塊,後繼者將可以踩在這個基石上繼續努力。 同一時間,我們也透過質詢市府與委員會討論的過程,促成市府修訂規則,明定都市計畫、都市設計、與都更回饋代金收入總額的百分之五納入住宅基金,成為未來社會住宅永續開發的財源。 因為關切幼兒園管教不當問題,我們辦公室也在2021年促成全台北市公立幼兒園逐步開始裝設監視器,保護台北市民的下一代。 還記得我曾經提過病人自主權利法嗎?我們辦公室在2021年也促使市府同意在2022年開始試辦敬老卡的補助方案,讓長輩享有預立醫療照護諮商費用的800元補助。長輩可以透過專業醫師的輔導,選擇最適合自己、保障個人權益與尊嚴的醫療方案。 有些議題我們在2021年提出了,但是還在努力當中。例如外送酒與成人情趣用品在藥妝店的公開陳列,近期將舉行公聽會。還有在市府預算項目中加入綠色預算的概念與容積代金標購公保地等問題。 而我們最為關切的選舉廣告物管理法案,雖然遭受到很多阻力,但這個二月我們辦公室緊鑼密鼓地做了許多討論,希望在未來十個月做最後一搏,留下可以成為台北市民共同遺產的成果。 而各項地方或個人的選服案件就不深入說明了,例如大家可能比較知道的北捷廣告審議問題,或者解決防疫專線人員的實習費用問題,文湖線的空調,基隆路限制公車行駛,基隆路與忠孝東路行人穿越道及機車待轉區重疊,河濱公園施放煙火問題,松德路與信義快速道路的地上標線重劃,汀州路後巷美化....等等,都是我們辦公室在過去一整年選民服務的成果。在這裡我要感謝小綠,她負責了其中過半數的服務內容。鈞宏與其他辦公室成員則一起完成另外一半。 雖然說不選了,好像也不用給誰什麼交代。但最後10個月,752辦公室會更加努力完成選民的託付,為市政做出確實的貢獻,我希望12月25日卸任當天流的眼淚裡沒有遺憾。謝謝大家。
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加油
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時間:2022-02-25 16:02
歷史告訴我們
入侵他國永遠說得出一套冠冕堂皇的謊言。
唯一能抵抗侵略主義的,
就是壯大自己。 從俄羅斯入侵烏克蘭的過程
告訴我們,
和平絕對不是,也絕對不能建立在「92共識」、「和平協議」這種最脆弱、沒有用的基礎上,
「92共識」、「和平協議」在現在變成弱化台灣心防的工具,
是扯台灣後腿與中共裡應外合的倡議。
#自己的國家自己防衛。
壯大自己,
厚植國防整體戰力,建構防衛台灣可恃的戰力,才有和平的基礎。
👍👍
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時間:2022-02-27 21:48
今年的同酬日是 2 月 27 日,兩性薪資差距首次「不減反增」!
 
大家知道什麼是 #同酬日 嗎?是以當年兩性平均時薪差距,計算隔年 1 月 1 日起,女性需要增加的工作日數;今年的同酬日訂在 2 月 27 號,代表去年的台灣女性,必須要比起男性多工作 58 天,兩者的薪資才有辦法均等!
 
也就是說,男性一年工作 365 天即可取得的薪資,女性需要工作 423… 更多 天才能取得,而且,這其中還不包含女性下班後,從事無償家務勞動及育兒照顧工作的時間。​
 
其中,我認為需要大家關注的是,這是從 2002 年公布台灣同酬日後,首度兩性薪資差距「不減反增」的情況。
 
2017 年:2 月 21 日
2018 年:2 月 21 日
2019 年:2 月 23 日
2020 年:2 月 21 日
2021 年:2 月 20 日
2022 年:2 月 27 日
 
其實,全體女性的平均薪資低於全體男性,背後有很多原因,包括:家務勞動及育兒照顧被視為無償、女性分布的工作性質及職類、各種雇主在人事雇用上的性別偏見影響女性就業率、各種企業裡面對於女性的性別歧視,導致女性仍較難獲得升遷機會、女性結婚後普遍承擔育兒照顧責任,因此難以兼顧工作,有些人轉而選擇兼職等,最終都導致女性整體在工作待遇上的落差。
 
這兩年受疫情影響,以女性為主的住宿餐飲業時薪增長有限,但男性員工佔比高的製造業時薪調幅卻大舉調升,更造成兩性薪資差距擴大。 對此,我們會持續與時代力量夥伴一起推動縮減性別差異的政策,也要在這邊提醒各位「爸爸」們:
 
台灣的女性除了薪資較為低落,更是不合理地分擔了較多的家庭工作責任!根據行政院的統計,台灣有配偶之女性,投入無償家務勞動的時間,大約是男性伴侶的三倍。
 
各位爸爸、男友、兒子們!這個時代照顧、養育小孩不是女性一個人的事,男性更需要思考如何與另一半共同承擔面對,一起兼顧工作與家庭!
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