Month: 2019-12

文章 留言
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時間：2019-12-01 18:37
不用讓道路「開腸破肚」的地下管線施工技術！ 台灣地狹人稠
都會區及工業區內各種地下管線錯綜複雜
地下管線可能因年久腐蝕等情況
導致輸送的液體流失，進而造成污染或危險⚠
因此定期的修復與維護是非常重要的 ！
　　
以往修復地下管線多使用「🚧#明挖施工法」
但其實這樣的方式… 更多
容易造成地面交通堵塞或環境污染的問題🙅‍♂
因此「#非開挖地下管線施工技術」漸漸被採用
這是一項在不開挖的情況下
利用 #岩土鑽掘 的方式
鋪設、修復或更換地下管道的一種新工程技術💡
不但解決傳統開挖施工對居民造成的干擾
也減少施工地點對周圍交通、環境的破壞和不良影響！
圖片
 公共管道間怎麼了
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時間：2019-12-03 17:25
歷史共業還是柯文哲私人想法？ https://www.youtube.com/watch?v=kOQmtU_KwWA #柯文哲 #監察院
超連結 YOUTUBE.COM

柯文哲監察院約談影片大公開8從2007年開始做了十幾年

恩......法規不完善的時候就開始做了
是否可以說明一下這一條是哪一條？那個代名詞專有名詞，只有手上有資料的才知道。
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時間：2019-12-17 15:40
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真的很...的設計，為何不直接app點餐付費，直接到店取餐或是享用，連發票都直接放雲端，這些操作介面就沒意義了。
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時間：2019-12-18 17:14
軍警消防與醫護人員都是工時特殊、沒辦法比照一般勞基法規定的行業，我們肯定他們的勤奮，但是也常常對他們的辛苦習以為常。 以台北市消防員外勤幹部為例，每月工時高達423小時，是一般公務員（176小時）的2.5倍。就算扣掉夜間休息時間，還是有300小時。… 更多 外勤幹部的上班時間是從早上八點開始，一直上到隔天的下午五點。回家休息個十五小時，又回去繼續值班。這種超過24小時的值勤方式讓消防員很難獲得充分的休息、也很難有品質地陪伴家人。 就算不跟一般的上班族相比，台北市消防員的工時也超過高雄台中等六都的情況。 我們辦公室日前曾經對台北市72位外勤幹部發出匿名的問卷調查，回收43份。回收的問卷裡，百分百都認為目前的勤休制度應該調整。 今天徐巧芯議員邀請我一起開這個記者會，希望可以在2020年改善台北市消防員的生活。消防員和警察不一樣的是，警察局其實直屬中央，任何福利的改善有賴中央政府的調整。但消防員只要台北市政府的積極作為就可以有所改變。 記者會裡，台北市消防局副局長承諾三個月內提出改善的方案。希望明年的二月能夠有期望的成果。 記者會外，我也想提個可能不被大家所知道的小故事。這些消防員福利的改善契機，是大法官釋字785號的內容。這是高雄兩個消防員為了改善勤休制度而提出釋憲案，最後由大法官認定勤休規範的缺失導致違反服公職與健康的權利，應於三年內修正。 其中一位消防員更為了這個運動而丟了自己的工作。爭取勞動權益一直是一件不容易的事情，我們辦公室也會在未來支持這位消防員回到原來的職場。
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2019-12-18「改善基層消防條件 中央地方別再踢球」議員聯合記者會會後新聞稿暨消防局回覆： 🔥台北市政府消防局副局長陳郁文回覆如下：<br> 一、關於國定假日部分，明年確定將補入89名基層消防員，消防局將於本月起算3個月後召開會議，針對國定假日部分進行討論，現場副局長亦表示將會參考新北市國定假日出勤可報支16小時方式，＃承諾朝國定假日可按實際出勤時數報支方向研擬， 最後也 ＃承諾將邀請消防員工作權益促進會參與討論會議。… 更多<br> 　<br> 二、關於外勤主管休假部分，副局長表示由於外勤主管每年北市僅分配到個位數，北市勤務亦較為繁重，但 ＃外勤主管權益確實應該顧及，因此 ＃承諾將會召開相關會議，並 ＃邀請外勤主管一同來研擬如何改善勤休部分。<br> 　<br> 感謝市議員徐巧芯、 呱吉<br> 未來本會將會持續在各縣市推動改革，歡迎各位基層消防員加入協會，改革不難，從入會開始！💪💪💪<br> --<br> ＃支持消防組工會先入消防員協會<br> 1.加入協會，填寫線上申請書：<br> http://goo.gl/forms/5E7HT9kqAm<br> 　　<br> 2.單筆捐款：<br> https://goo.gl/MxP6Pu<br> 　　　<br> 3.定期定額捐款：<br> https://goo.gl/KVM5cR<br> --… 更多
勞基法也很少公司遵守，不然去大馬路看看超過晚上八點還辦公室亮燈的有多少。