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邱臣遠。 12,809 個讚 · 2,322 人正在談論這個。邱臣遠三大政策主軸： ①傳產科技化🔬 ②台商數位化🌐 ③青年國際化🌍 ==2020民眾黨不分區立委政見發表會== ④邱臣遠 https://youtu.be/dE-RTFn0n3M

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＃役期改革民氣可用
＃兵役問題不應政治解決
＃役期延長前加強訓練可先行由於俄烏戰爭的爆發，激發國人防衛意識，據網路媒體分析顯示，近期贊成延長役期的網路聲量是不贊成的四倍之多，堪稱民氣可用。但我仍然認為，政府高層以及國防部都必須回歸現實，釐清我們要究竟要打甚麼仗，才能決定適合的裝備、人力編制與相應需要的兵役訓練，不可以軍事問題政治解決。… 更多不可否認，役期延長的確牽涉甚廣，並需要有配套措施，包括軍事訓練內容與強度的提升，因此需要較長的時間準備作業。另外，發布時機也可能使議題失焦，可能讓民眾懷疑政府到底有沒有決心推動改革，或只是虛應故事。回顧過去幾次兵役制度改革，都因在選舉前提出成為政治籌碼，而今年又逢地方大選，希望這次「役期改革」不會再成為選舉操作議題。國防部既然已經表示將朝延長役期的方向研議，我建議應先加強現役軍人與軍事訓練役士兵實彈射擊的訓練強度與頻率，但本週三質詢時，對於軍事訓練役射擊訓練太少的問題？邱部長竟然答覆「槍打不過癮就加入志願役」！這種回應實在令人傻眼！我要求國防部除了研議延長義務役(軍事訓練役)役期，仍應優先加強軍事訓練強度，使我國的「整軍備戰」回歸「打裝編訓」。

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留言

林毓峯
@{張憲鳴} 讚
張憲鳴
開發個app，改成主動報進、合格簽證，升級進階，報進且合格者，發證，並可三年一訓，未報進或未合格者，每年均需到訓。
孫大偉說這是個遊戲化的時代，打破框架，才能有所突破。
林毓峯
@{花襯衫|100004573594117} 內行的喔，國防部的地，一直給。
以前營區是戰術戰略的考量，現在都是利益考量。
花襯衫
@{林毓峯|100039027734167} 國防部不太可能把役期延長回2年，因為很多營區都被拆掉都更了，延長回2年役期，營區可能不夠用😅
林毓峯
@{楊明倫} 目前現況，長官不解決基層部隊問題，解決反映問題的人；出了事情，一樣不解決，只會好好的解釋問題而已。
楊明倫
@{林毓峯|100039027734167} 部隊長官臨時交辦事項、修改簡報、各項行政會議（某單位每天固定課前準備會議都可以開1個多小時）、長官視察整備等工作，就有夠繁雜，別說要訓練了，主事者再不看清現實，一昧的奉承長官，只有向下沈淪必然成鬼。
林毓峯
我認為，台灣兵役制度，最少要兩年。
因為一年的訓練，一定要經過模擬對抗的試驗，才能夠驗證你受訓的成果，紮實不紮實。
以前只要師對抗，輸了的一方，就會論調到外島，在演習前，就直接告知對抗官兵，所以大家都會認真賣力的演訓。
甚至，有時拿陸戰隊跟陸軍，實施對抗演習，如果陸軍輸了，直接到外島兩年。
如果陸戰隊輸了，就立刻下基地，從頭來過，求精求實，從嚴從難的加強操練，再歷經「基地訓練～連測驗～營對抗～旅對抗，逐級實施檢討，找出缺失改進」。
最後再挑選，剛出基地的部隊，歸屬的（師級單位），實施對抗演習。
直到你戰力提昇為止。
至於幹部，輸了對抗演習，則列入兵資內，作為晉陞的參考。
所以，以前的部隊，戰力非常的強，士氣非常的高昂，紀律非常的嚴明，軍法更是人人敬畏的很。
現在呢？你問我國軍有無戰力？我絕對沒有信心，所以，無論現在國防部如何的鬼扯，你都要堅持自己的看法及論述。
因為我們當前的敵人，並沒有變，唯一改變的是，我們變成不堪一擊，敵人變的更加的強大。
無論在戰力、戰法、戰術，戰略上，中共都有顯著的進步與提昇。
吳俊賢
黃埔不倒，國軍不會好
Ryan Sun
這讓我想起一個森林傳說,
話說以前義務役新兵入伍訓練期間, 只要有人簽下志願留營申請書, 大家在操課的時候, 這一批志願留營的都可以在旁邊的樹蔭下乘涼喝飲料,
幹部們就會跟大家說簽下去那個福利就是你的, 現在國防部長也來勸募新兵了 XDD

要讓現役人員有充足訓練其實有個瓶頸, 好幾個大型訓練場地比如說屏東三軍聯訓基地, 當地居民就會抗議一年幾次的演習, 弄得一群星星帶著滿手禮物去民代家罰站, 這樣的訓練量能就只能訓練一小部分, 再加上不能放開手腳火力全開, 最後演訓結果就是打折再折, 還讓大家諷刺說這甚麼煙火秀

還有很多事件都是問題, 以前的新聞都有寫
陳暁剣
充足的訓練量..一年足夠了！
改4個月補充兵役的..根本想滅國！去當夏令營兵嗎？
雖然現代戰爭不是靠人多打..
但有將沒兵打個屁？連最後的城市游擊戰都沒得打！
年輕人..就當保衛自己去學基本的戰鬥技能也好..戰時坐飛機落跑是有錢有權人的專利！好好的保衛自己國家才能永久！