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台灣民眾黨。 122,565 個讚 · 8,097 人正在談論這個。成立於2019年8月6日 以台灣為名,以民眾為本;我們透過民意、專業、價值三大施政原則,建立共融社會,實踐國家治理。
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別讓「低薪」成為最大國恥 政府應積極解決勞權「五缺」
 
台灣企業投資五缺,政府煞費苦心協助解決,但卻對台灣勞工低薪、高工時困境卻視而不見,果真勞工是「蔡政府心裡最軟的一塊」,我們呼籲執政黨應針對勞權五缺積極改革,別再讓低薪成為國恥,讓勞工在不安全的環境下工作。 -
➤ #勞保要改革… 更多 政府為勞保負的最終責任的關鍵在於「錢從哪裡來」,2009年勞保年金啟動,2018年起勞保基金開始出現收支短差,之後短差逐年擴大,今年預估達700億元,卻不見改革方案,只剩一句「政府不倒,勞保不會倒」的蒼白口號。 -
➤ #非典要保障
 
非典型勞動者逐漸增加,以藝文工作者為例,約4成月薪低於3萬、近一半沒有勞保,甚至沒有簽承攬契約,導致保障不足,對此我們也積極推動「文化藝術獎助條例」修正案,希冀透過法令給予藝文工作者實質保障。 -
➤ #低薪要改善 低薪已經成為最大國恥,也造成了許多國安危機,行政院與勞動部遲遲未對低薪問題提出法制化方案,本黨也已提出「最低工資法」,因此要再次呼籲執政黨應盡速立法,改善低薪問題。 -
➤ #工會要強化
 
台灣工會的組織門檻高,反觀韓國2人即可組織工會,香港7人、中國25人,但我們卻要高達30人才能成立工會,政府應降低門檻,並瞭解到工會發展並不會影響經濟。 -
➤ #勞動要安心
 
勞動力無法留在職場已成嚴重的國安問題,但像是家庭照顧假、長照安排假等,勞動部從去年到現在都說「還在研議」,我們已提案推動14天有津貼的家庭照顧假,照顧勞工的短期家庭照顧需求,未來將繼續推動較長期間留職停薪的長照相關假別。
 
面對時代快速變化,立法不能牛步化,政府要積極面對勞工五缺的問題,我們也會持續推動立法,不奢求問題立刻解決,但期待不要再讓環境持續惡化,政府也要拿出決心和魄力,不要只是嘴上說說!
 
#民眾黨
#台灣民眾黨
#台灣民眾黨立院黨團
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留言
  • 玄超黃
    低薪問題不是立一個法就能解決的
    低薪是表示政府產業政策、國土規劃沒有做好
    另一個原因,是我們不斷的內耗
    … 更多 比如,好好的幾座核電廠,硬是要除役
    蓋完就能用的核四,硬是要廢掉
    單單這些,損失就是3000億再加每年2500億
    這種財務損失,相當於每年都來一個九二一地震
    在這種國家自砍手腳,自己創造大型隱形災難的情況下,薪水怎麼能拉高?生育率怎麼能好得起來?