Month: 2022-02

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時間:2022-02-13 19:13
最近教育部又在研議是否讓國、高中生延後到9:30上課,這個老問題嘉瑜在2016時就提出並要求北市試辦,嘉瑜相信充足的睡眠絕對有利學習,嘉瑜也建議教育部先從取消早自習,讓學生自主決定是否參加、彈性安排,再逐步落實讓學生延後到校。… 更多 熬夜念書、睡眠不足、上課打瞌睡是很多人的經驗,這樣的惡性循環不僅不可能有好的學習成果,更會讓學生對學習興趣缺缺,國際研究也發現,延後上學時間的好處包括:1.適合青少年的生理需要。2.促進學業成績與運動表現進步。3.減低遲到、缺席和中輟比例。4.使學生有時間進食健康早餐 。 嘉瑜高中每天從基隆通車到台北上學,一到學校第一件事就是跑操場十圈,不是為了瘦身減肥,而是運動後才有精神體力上課學習,而且通常早自習都是安排考試測驗,名實不符也無助提升學習。 嘉瑜認爲,取消早自習、彈性延後到校時間、讓學生自主決定安排早自習都是可行的做法。
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上班ㄝ可以改9:30啊
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時間:2022-02-14 18:09
開學好消息🔊
#班班有冷氣 政策提早達標! 今年夏天,孩子們在學校都有冷氣吹,學習環境更舒適! 蘇貞昌院長已經宣布,在春節前,超過 3300 間全台中小學順利完成裝設 18 萬餘台冷氣,不分都市偏鄉,所有孩子都能享受舒適的教育環境,國中小教室冷氣的電費,也由政府出錢。 在建置冷氣的同一時間,也一並整理校園電力系統,在校舍的屋頂建置太陽光電設備,並在全國校園種下1.3 萬棵原生種的樹。把環境永續的概念付諸行動,在我們下一代、校園內扎根。 蔡英文 Tsai Ing-wen總統也告訴大家,除了班班有冷氣政策提早達標外,各項社會福利政策,政府都將持續加速升級,從孩子到長輩,政府都會來擴大照顧。 歡迎大家一起分享給家有學童的親朋好友,讓更多人知道這個好消息!
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單親家庭補助,審核有問題,是否可以關心一下
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時間:2022-02-16 17:52
部長承諾最快九月延後上課時間!政策輔導、配套方案也應同步考量!
 
很高興經過各界的熱烈討論和關注,昨天教育部潘文忠部長在受訪時,終於宣布未來高中職將朝向「全面開放早自習自主參與」、「減少朝會次數」的方向推動,預計最快今年九月上路適用。
 
民間團體倡議了這麼多年,過去我也曾參加公聽會、與民間團體一同喊話,如今看見曙光,真的令人十分振奮!
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根據教育部給我的說明,現正辦理的「教育部主管高級中等學校學生在校作息時間規劃注意事項」法制作業研修事宜,預計會在三月初發布完整內容,目前確定的大方向有三點:
 
一、限制每周朝會次數(現行規定是每週最多兩次)
 
二、提升學生自主規劃運用時間,開放早自習自主參與
 
三、增訂第一節課前及課業輔導(第八節)禁止考試及講授正式課程進度
 
對於這三個方向,我都持高度肯定。
然而,既然相關規範仍在研商中,我也要拋出幾個提醒。
 
首先,教育部應明文規定「非學習時數不得考試及教授進度,而且不得變相以任何方式處罰學生」。除了訂定規範,未來教育部及地方主管機關也應該入校訪視、積極輔導,確保各校落實。
 
再者,關於在校作息規範,長期以來最被人詬病的,就是各縣市和公私立學校各行其是,宛如一國多制。教育部除了修訂自己的辦法,也務必要透過研商會議與地方政府積極溝通,讓全國不分地區、不分公立私立,都能一體適用。
 … 更多
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@{Mike NiKao-Kusata} 了解,我只是希望立委能重視
@{Mike NiKao-Kusata} ?
@{Emily Yen|emily.yen.58} 很多立委。議員,都有反應沒人要理
單親家庭一堆,社會局補助有問題,立委可以注意嗎?
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時間:2022-02-16 20:57
【友善職場 政策誘因不容缺席】
少子女化問題嚴峻的今日
除在法制面形塑友善職場外
亦可藉由自主自發認證標章制度
協助企業提升企業形象
發揮ESG的社會責任理念 「友善職場」課題近年備受企業關注,尤其在改善員工工作環境與福利,貼近員工需求等面向上,更與「企業社會責任」不謀而合,而有助於提升企業ESG永續理念。其中,「如何降低工作與家庭角色衝突」的家庭友善政策,在少子女化的今日,則倍顯重要。… 更多 日前立法院已三讀通過「就業保險法」、「性別工作平等法」修正案,強化育嬰留職停薪與產檢、陪產假機制,審議過程中,我也有提出相關提案;但除法制面向上支持育兒友善外,我更認為藉由政策誘因,鼓勵創造友善職場環境,政府的角色不容缺席。 參考醫療與長照領域,醫療機構辦有「醫院評鑑」、照護服務機構另有「高齡友善健康照護認證」,利用常態性的評鑑或認證機制,引導服務品質朝向政策目標前進。對比亞洲鄰近國家日本,為鼓勵企業辦理友善職場措施、支持員工育兒,更設有認證標章制度,為友善育兒企業提升企業形象、招募新進員工任職,甚至有利於政府採購參與。 反觀國內,現行以「工作生活平衡獎」鼓勵企業照顧員工子女,提供優化工作措施的作法,恐怕有所不足。不僅因並非年年舉辦而#即時性不足;受限於頒獎的競爭本質,必然只有績效卓著者方能獲獎,#普遍性不足;再者,獲獎後僅有獎座與獎勵品,政策 #引導性不足。 因此,我認為塑造「友善職場」,應揚棄競爭式的評選競賽,而改以凝聚友善育兒等評鑑標準,進而推行認證標章機制,供企業自發、自主參與認證;同時並可參考日本經驗,提供強而有力政策誘因,引導企業創造友善職場環境! #友善職場 #企業ESG #企業社會責任 #少子女化 #就業保險法 #性別工作平等法 #張育美
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@{張育美|100057994481243} 審核到10年前的勞保有爭議
立委,你好少子化問題,單親家庭多,很多單親補助都申請不到,是否修法
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時間:2022-02-18 09:59
【記者會直播】社會局別包庇縱放虐嬰業者,家長出面控訴不當照顧 出席人員:
王婉諭|立法委員
吳佩芸|台中市議員參選人
H爸爸|受害家長
R爸爸|受害家長
L媽媽|受害家長
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社會局審核弱勢補助,ㄝ有問題
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時間:2022-02-18 13:25
站穩民主大聯盟
台灣表現 名列前茅! 近日多個組織發布年度報告,在民主指數、經濟自由程度、清廉印象指數,台灣的表現亮眼、名列前茅! 🔺民主指數:亞洲第一 #經濟學人 發布2021民主指數報告,台灣名列全球第八、亞洲第一! 🔺經濟自由程度:2000萬人口以上國家,世界第一… 更多 華府智庫 #傳統基金會 2022年經濟自由指數報告,台灣名列全球第六,更是2000萬人口以上國家,唯一獲評「自由」國家。 🔺清廉印象指數:26年來最好排名 #國際透明組織 2021年全球清廉印象指數,台灣達到26年來最好的排名! 蔡英文 Tsai Ing-wen總統說,過去兩年來,在疫情及威權主義的擴張下,台灣仍堅定守住民主防線,我們對抗疫情所建立的「台灣模式」,包括提供公開透明的資訊,以及各項防疫策略和經驗,更證明了 #民主是最好的體制 。 蘇貞昌院長也說,面對重重挑戰,台灣依然繳出亮眼成績,行政團隊會持續全力以赴、時時傾聽民意,努力為大家加薪、減稅、增福利。 一起分享這個好消息,給你身邊的親朋好友,感謝全國每一位人民,在大家的共同努力下,讓世界看見台灣,這條民主自由的道路,我們會持續堅定地走下去。
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單親家庭補助,審核一堆問題,還說要幫助弱勢,
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時間:2022-02-21 10:57
【嘉瑜第四會期問政報告重點】 一、財政
(一)、成功爭取金管會將「高收益債券基金」改名 有鑒於「高收益債券基金」名稱字義上有誤導民眾之嫌,嘉瑜曾於金管會提出臨時提案。金管會於11月4日宣布對高收益債基金強化監理措施,包含修改「高收益債券基金」名稱為「非投資等級債券基金」 (二)、強化公司治理,防止金融機構成為家族之天下、慷股東之慨 嘉瑜在財政委員會提出主決議要求:… 更多 金管會應提出要如何提升金融機構從公司治理的精神去找代理人之意願,以及明確界定代理人處理重大公司事件之權限範圍。 (三)、持續注意金融業於海外曝險金額與風險 呼籲金管會不要僅是針對金融業者曝險恆大僅約22億元,而是從整體對中國2.25兆的曝險當中去做超前部署。 (四)、呼籲減少貸款催收次數 1.針對貸款催收機制,發函要求金管會監督公股銀行、協調民間銀行與相關金融機構,減少催收次數並在必要時放寬貸款之限制,以讓民眾面臨租金壓力時,有喘息的空間! (五)、加入CPTPP力推調降汽機車關稅 我國致力於加入CPTPP並推動許多法令改革,而國內進口車關稅高達17.5%,相較CPTPP會員國之進口車關稅趨於零關稅,嘉瑜也呼籲主管機關對於國內對於進口車關稅之改革也應先行調降! (六)、調降不合理的汽機車貨物稅… 更多
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可以爭取單親家庭補助,審核一堆問題
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時間:2022-02-22 19:58
【長照悲歌的沈痛控訴】
政府應聽見照顧者的細微悲鳴
長期照顧所伴隨的身心與經濟壓力
導致人倫悲劇頻仍
#加強機關間聯繫整合
#脆弱家庭的即時支持
應適時引介外部資源舒緩照顧重擔… 更多 上週再傳一起疑似因照顧者不堪長期照顧壓力的弒親人倫悲劇,探究憾事背後的原因,除照顧者病情加重、照顧強度增加外,工作與照顧抉擇所生的經濟問題、長時照顧下所致的人際疏離等,都可能令照顧者無力承受。然而過程中,照顧者所發出的幽微求助,社會安全網及現有長照資源可曾察覺? 這樣的高風險家庭,往往隱身在社會角落,低聲隱晦的道出長照悲「鳴」。過去我曾多次提醒橫向與縱向的合作,是即時伸出援手的前提,意即跨部會(機關)的橫向聯繫、中央與地方間的縱向整合,才能在第一時間聽見那最細微的警訊。例如當身心障礙者的主要照顧者失業時,便應發揮社政與勞政間的勾稽,主動提供經濟協助、引介長照服務資源,為這類家庭寒冬送暖。 又如疫情期間,日照據點與服務的緊縮,不僅依據中華民國家庭照顧者關懷總會統計,將大幅提高照顧壓力;依英國調查,疫情蔓延後,74%家庭照顧者「因照顧而精疲力竭」、35%受訪者表示「再也撐不下去」。都在在提醒主管機關,疫情之下,伴隨照顧模式與型態改變,家庭內風險上升的同時,訪視量能與外部資源卻是下降,我們必須思索調整既有的社會安全網絡。 對於長照悲鳴頻仍,其中所糾結的系統性問題,遲遲不見政府有效地對症下藥,內心實在不捨與難受;如何避免悲劇一再重演,政府絕對責無旁貸。我再次沉痛呼籲,社會安全網絕不該只是紙上談兵,人力與資源的挹助整合,即時給予脆弱家庭需要的支持,才是分擔照顧者肩上重擔的具體作為。 #長照悲歌 #長期照顧 #長照壓力 #高風險家庭 #日照據點 #社會安全網 #衛福部 #張育美
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@{Ann Wong|100008079798989} 我家有殘障,申請補助區公所百般刁難,卻一堆有錢人都是低收入戶,區公所弊案沒人敢查
長照壓力,申請補助,社會局審核問題又多
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時間:2022-02-24 14:34
2022.02.24
【空軍岡山介壽非營利幼兒園設置規劃】
#預計今年8月開學
#規劃開設3班招收90人
#國防安全國軍顧_國軍子女國家顧… 更多
行政院為推動托育公共化、完善幼兒照顧環境政策,要求中央各部會盤點合宜場址,設立非營利幼兒園或職場互助教保服務中心,提供員工子女教育及照顧服務。北高雄貴為空軍之鄉,前年底我便提案要求國防部尋求潛力地點,會同國教署現勘評估,最後選定由岡山航校介壽校區的公設庫房進行改建,去年8月我也曾到場會勘。然而,國教署補助額度629萬元與國防部需求經費950萬元尚有落差,國防部行文爭取追加補助卻遲遲未有下文,22日我便邀請國防部及國教署到立法院進行協調。 國教署說明,國防部原定需求經費為1,900萬元,礙於補助經費有限,經雙方協調變更設計後,全案經費調降為950萬元,仍較原定補助額度增加321萬元,已在2月14日核定全額補助,由國防部依工程進度分作三期請領。 國防部表示,本案目前正在辦理相關設計圖說,預計3月16日完成國教署備查程序,3月25日辦理工程招標,6月30日完工查驗,7月15日前取得立案許可,8月正式開學。另委託經營的非營利法人甄選作業已在去年完成,現正辦理經營計劃書修訂,待國教署核定通過便可正式簽約,屆時幼兒園將開設3班招收90人。 我向與會單位強調,國軍始終在第一線捍衛國防安全,完善的托育環境能夠有效減輕大家的後顧之憂。未來幼兒園服務對象將以基層士官兵、單親家庭、雙職軍人家庭及偏遠地區服務者的(養)子女優先,並視招生情形釋出非軍人子女名額,減輕地方家長負擔,照顧軍中同袍,也照顧在地民眾。
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立委你好,單親家庭歷年一直升高,關於單親補助審核是否可放寬
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時間:2022-02-24 18:03
去年台灣經濟成長率再上修為 6.45 %,能夠繳出創 11 年新高的成績,配合防疫的全體民眾、辛勞的防疫團隊,都是幕後功臣。
蔡英文 Tsai Ing-wen 總統已指示建立防疫跟經濟並存的「台灣模式」,指揮中心稍早也公布縮短檢疫天數、放寬防疫規定。台灣現在醫療量能、疫苗都充足,請大家繼續遵守防疫規定。 家裡有老人家的民眾,也要儘早來接種第三劑,給家中長輩更強的保護力。 針對近日俄羅斯對烏克蘭主權侵害事件,我已要求各部會加強假消息澄清,以防境外勢力操作認知作戰、破壞台海和平穩定。政府也會隨時應對突發狀況,全力維持重要物資、物價與金融市場穩定。
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院長,單親家庭補助審核問題一堆,是否可查查
@{林豐澤|100071329581959} 很多低收入戶都是有錢人在申請的
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時間:2022-02-24 21:35
本土語教支人員待遇10年未漲 立委促比照軍公教調薪 2022/02/24
〔記者謝君臨/台北報導〕依據「國家語言發展法」規定,今年9月起,本土語言將全面納入國中小及高中必修課程。鑑於本土語師資仍匱乏,且教學支援人員待遇10年未漲,民進黨立委邱志偉、林宜瑾今舉行記者會,要求教育部須加速培育師資,確保政策順利上路;另比照軍公教調薪,調漲教支人員薪資及交通費補助,並回溯至1月起算。… 更多 邱志偉表示,教育部盤點目前本土語師資共1萬3456人,其中領取「鐘點費」的教支人員共4748人,這些佔比逾35%的支援老師,肩負我國重大教育政策的執行,但其待遇不僅10幾年來一毛未漲,今年軍公教人員調薪4%,包含約聘雇人員及工友,卻未納入同樣在教學現場盡心盡力的教支人員。 邱志偉說,現行閩、客語教支人員鐘點費為國小一節320元;國中一節360元,原住民族語則為國小一節360元;國中一節400元;換算下來每分鐘8到9元,且已超過10年未調漲。他2年前就曾召開協調會,但至今仍不見教育部有任何具體作為,呼籲教育部務必盡快提出「教支人員鐘點費及交通費調整方案」。 邱志偉指出,根據法規,本土語師資主要包含「專任教師」、通過語文能力認證的「現職教師」及「教支人員」,目前專任教師尚在培育中,又全國高中校數超過500間,已通過本土語認證的高中現職教師僅44人,師資嚴重不足。學校勢必仰賴在時間及移動上更具彈性的教支人員,須正視其待遇偏低的問題。 此外,邱志偉也說,目前僅國中小有教支人員聘用辦法,教育部應盡速訂定高中教支人員聘用辦法,並從寬制定鐘點費支給基準,以回應教育現場的迫切需求。 林宜瑾表示,本土語教支人員的養成並不容易,他們必須先取得中高級以上的語言能力認證,還要接受36小時的教學專業培訓,並通過筆試評量與教學演示評量,才能取得教支人員資格。面對這批專業的教育人士,教育部給出的鐘點費卻只有300至400元,換算月薪不到2萬,對他們並不公平。 母語教師協會代表阮百靈表示,目前教授本土語的支援教師,若其鐘點數和正式教師相同,一週教授20節,以一年教學總時間共8個多月的鐘點費來算,平均月薪僅1萬9200元,遠低於今年的基本工資2萬5250元。再者,支援老師因需一定收入,只好在多所學校兼課,不但疲於奔命,也無法好好準備課程。 對此,教育部國教署國中小組組長林祝里回應指出,配合公務員調薪4%,研議教支人員鐘點費應往上調整,其幅度牽涉地方政府財政負擔,研議後和地方政府討論,才能確定;交通費部分,跨校交通費目前最高3000元,考量未來有更大需求,最高將調升為8000元。目前相關措施仍在研議中,盼能提升教育品質。
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弱勢團體補助審核有問題,請立委監督
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時間:2022-02-25 12:09
【年度報告正式上線】上任第二年,婉諭向人民報告!
 
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🔎 限量索取:https://forms.gle/ZbF9vfZheiuqpCvu7
 
立法院第十屆第五會期,在今天正式開議。
迎接新的開始之前,我想和大家一起回首來時路。
 
這是我上任第二年的年度報告!
總共 113 頁,滿滿都是我和團隊過去一年的努力!… 更多
 
從第一年的生澀,到第二年的熟悉,不變的是兢兢業業的態度。
 
在立院第一年深耕的議題,對我們來說是沒有終點的旅程,我們在上任的第二年持續推進,包含犯罪被害人保護、精神衛生,在這一年多有斬獲。
 
過去兩個會期,我所屬的委員會從「社會福利及衛生環境委員會」變動到「教育及文化委員會」,對議題的關懷更擴大到少子化困境、不同場域的兒虐事件、遊戲場檢驗、以及各式新型態教育的推動。
 
謹記著對大家的承諾:「照亮孩子的未來」,我也積極透過協調、質詢、透過更多的曝光與關注,找出解決之道。
 
在此,我與團隊製作了這份年度報告,從年度數據、焦點質詢、重要法案、議題專欄等不同角度切入,希望能讓各位看見我們在立法院的努力。
 
過去兩年收到許多的鼓勵與支持,推進著我與團隊持續向前;我們也收到各界的鞭策與建議,敦促著我與團隊成長茁壯。
 
婉諭心中有滿滿的感謝,因為你們,我才能更好!
請大家多多指教,繼續給我溫暖而堅定的支持!💛
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單親補助審核問題一堆,請立委修法
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時間:2022-02-26 17:02
【青少年電子煙使用率倍增】
根據統計各年齡層青少年
電子煙使用率正逐年攀升
對青少年健康危害也隨之提高
故應以行政與立法多元手段
加強校園內吸菸與菸害管理… 更多 衛生福利部國民健康署日前指出,依據「109年大專校院學生健康行為調查之吸菸(煙)相關結果」,大專生的電子煙使用率自107年的2.5%竄升至5.4%,顯示青少年族群的菸害問題日漸加劇,且正藉由新興菸品的形式,侵蝕著青少年的健康。其中,由於電子煙口味多元、外表新穎,更加容易降低青少年戒心,甚至在同儕間發生模仿效應。 對此,我過去即曾根據「107年青少年吸菸行為調查」結果,質詢衛生福利部對於降低青少年健康危害的具體規劃。畢竟從數據來看,高中生電子煙使用率自103年時的2.1%,至105年時已提高超過2倍達4.8%,於107年時雖有微幅下降,但高中三年級高年級學生使用率依然達4.1%。即與國民健康署甫公開的大專生電子煙使用趨勢相互呼應,意味高中時養成的負面吸菸習慣,將延續至下個求學階段。 然而,兒科醫學會早已指出,電子煙中添加的風味劑,其中化學物質經高溫霧化的交互作用,所產生的各種有毒物質,將造成呼吸、心臟血管甚至神經系統的傷害,甚至有致癌風險。不僅如此,電子煙高溫霧化後的PM2.5細小懸浮顆粒,因仍可能含有有毒化學物質,亦將造成二手菸危害。 因此,面對青少年電子煙使用率的攀升,並有效減少電子煙對青少年族群的傷害,我認為電子煙的防制,主管機關不應僅企盼修正菸害防制法,更是要以多元手段、行政與立法並進,加強校園內吸菸與菸害管理,增加既有輔導防制措施的效益。 #電子煙 #吸煙 #青少年 #校園 #菸害防制 #禁煙 #張育美
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不要進口電子煙就好了