Month: 2017-11

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時間:2017-11-09 15:13
台灣社會面臨高齡化的衝擊,沒有人會是局外人。
從長照1.0走到長照2.0,服務對象從 4 類變成 8 類,服務項目從 8 項變成 17 項,全部都加倍,但是我們的長照人力一直到現在,完全看不到有任何增加的趨勢。… 更多
政府培訓照服員,主要就是希望取代部分外籍看護人力,取得照顧服務員結業證明書者計11萬8,176人,但是努力那麼久,留在職場的卻只有3萬890人,實留任率僅26.14%,留任率這麼低,怎麼拼長照?如何提升留任率?
照護司說,依照目前長照2.0定義的8類,有需求的人是74萬人,但是依照社保司的統計,全人口不分年齡有長照需求的大概有99 萬人之多,而這資料統計時間是103年。現在已經106年了,有長照需求的人早已突破百萬,但是長照人力,從103年缺4,493人,到105年缺11,479人,3年內人力缺口增加6,986人,增幅155.49%,人力喊了老半天,仍沒改善,衛福部要如何為國人打造老有所終的長照美麗島?
因此今天在衛福部預算審查,雖然是執政黨,一樣也不能放水,必需嚴格把關預算,讓每一筆錢花在刀口上! #衛福部 #預算審查 #人民血汗錢
圖片
加油,
長照人手不足,
而外勞政策偏袒,
一般家庭真的很苦
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