Month: 2016-09

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時間:2016-09-18 18:00
【九月轉職潮,提前離職要賠錢?】 最近葵弟弟想要換工作,但是他的公司卻以「提前離職」為由,要葵弟弟賠償前三個月的訓練費,這樣有道理嗎? 雇主若有意與勞工約定最低服務年限,必需要對勞工有投入專業培訓費用成本,或提供勞工合理補償,違一者其約定無效。 另發生不可歸責勞工事由導致勞工提前終止勞動契約時,勞工不用負擔違約相關責任,包含違約金、損害賠償或返還訓練費用等責任。 有進一步疑問的話歡迎向縣市政府勞工主管機關聯絡喔:https://goo.gl/cW3xUC #就業合約 #提前離職 #賠償責任
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請問我在一個新公司工作一天應不適應所以只去一天,但是卻在年度報稅明細單看到那家公司報稅我的薪資所得報二千多元,問題是我連一毛錢都沒有收到那家公司也沒有匯款給我,為什麼報稅單會有~請問這樣對嗎?謝謝