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台灣就業通 TaiwanJobs WDA， 新北市 （New Taipei City） 。 162,003 個讚 · 2,925 人正在談論這個。大家好，我是賈伯斯（Jobs），是「台灣就業通」粉絲團的代言人，歡迎各位粉絲一起加入我們的行列，讓賈伯斯家族幫助您上臉書也能輕輕鬆鬆找到好工作！
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【勞動權益 wake up! 】公司要求調派海外 雇主有意調派至海外市場，支援公司海外營運，你該知道的權益。 調動應由勞資雙方自行約定，故其變更應由雙方協議定之。
可能包含的項目，如工作場所及應從事之工作有關事項，海外工作應於勞動契約中另行與雇主約定。另外!海外工作相關的津貼皆屬於工資。 如果雇主確有調動勞工工作必要，應依「調動五原則」辦理：
1.基於企業經營上所必需
2.不得違反勞動契約… 更多
3.對勞工薪資及其他勞動條件，未作不利之變更
4.調動後工作與原有工作性質為其體能及技術所可勝任
5.調動工作地點過遠，雇主應予以必要之協助。 如果不願意海外調動! 雇主欲調動至海外工作，需先與之協商且需符合前開調動之原則，如果雇主未依前開原則辦理，勞工得依勞基法第14條第6款向雇主訴請資遣，雇主應依勞工法令規定給付資遣費。
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留言
  • Keynes Wu
    換句話說，如果不願意就準備走人。雇主說：反正新制資遣費最高才6個月，你不幹很多人可以幹。悲哀...