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為了保障「依法執行職務」而挨告的公務人員，我們有訂定 #公務人員因公涉訟輔助辦法，給予同仁涉訟輔助，不讓同仁獨自承擔司法纏訟的風險。 ⭐️溫習涉訟輔助機制
👉 https://reurl.cc/rg0LqO 相反的，公務人員未依法（合法）執行職務而涉訟，當然就不會受到該辦法的保障。因此，關鍵就在於什麼是「#依法」呢？🤔 ♦… 更多所謂的「依法」就是「合法」，包含法律、法規或其他合法有效的命令。也就是說，如果在法律上需要負起民事、刑事或行政責任就不會符合輔助的要件。因此，#法院的判決結果並不是唯一的判準，縱然民事判決勝訴或刑事判決無罪，#還是要看有無違反相關人事法規而有行政責任存在。編編來試舉一例，某縣市政府工程單位的職員A，在自己負責監督的工程驗收後，接受廠商招待到酒店消費。檢察官認為A涉嫌違反貪污治罪條例，提起公訴，但法院認為無法證明有於職務上行為收受不正利益，作成無罪判決確定。事後，A向服務機關申請涉訟輔助，但因A接受與職務有利害關係的廠商招待飲宴，已經違反公務員服務法及公務員廉政倫理規範等規定，雖然沒有刑事責任，但仍有行政責任，並不符合依法執行職務，涉訟輔助的申請當然也就被服務機關予以否准。 ❓由於涉訟輔助的申請，現行法並未限制必須等判決確定後才能提出申請，對於已經拿到涉訟輔助、之後卻被判決有罪的公務人員，該怎麼辦呢？公務人員被刑事判決有罪確定，代表有刑事責任，就不符合依法執行職務的要件，涉訟輔助的核發即是違法的行政處分，此時服務機關應該要依職權撤銷後進行 #追繳。💠為了要讓各機關有明確標準可以依循，涉訟輔助辦法有明定公務人員經「#有罪判決確定」，服務機關就應命其繳還輔助費用；在「#緩起訴處分」或「#微罪不起訴」等情形，也因為無法排除行為的可責性或可非難性，服務機關亦應向公務人員進行追繳。編編再試舉一例說明，某縣市的課長B，因涉嫌違反貪污治罪條例，遭檢察官提起公訴。B先後申請偵查及第一、二審程序的因公涉訟輔助費用，經服務機關同意核發。不過，案件最終經判決有罪確定，服務機關於是依涉訟輔助辦法第16條規定，限期命B繳還所有涉訟輔助費用。 ❗️最後要特別提醒的是，先給予涉訟輔助的公務人員依法是 #負有報告義務！在訴訟程序終結的時候，應立即檢具相關文件（例如：不起訴處分書、緩起訴處分書或歷審裁判書）向服務機關報告，讓服務機關重行審查其是否符合依法執行職務的要件，以判斷是否需要進行追繳。公務人員因公涉訟輔助辦法第16條
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Wang Hao
啊我們考生保障誰給啊？考選部延八月考試不延七月考試，腦袋還好嗎？