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2017.10.19
【經濟委員會質詢】… 更多
今日經濟委員會會議主題是關於[外國人才延攬及僱用法草案]立法，這是一部相當重要的法案，對台灣整體國家的競爭力、人才力的提升相關。現今國際人才移動的速度相當快，與我國地緣經濟有關的新加坡、香港都積極的搶人才。面臨全球整體的競爭，所有需要提升競爭力的國家皆是求才若渴，因此人才的供給端已是全球化的概念。為達成扶植國內產業、縮小人才落差的目標，和別的國家競爭，除了提出攬才誘因之外，現階段我國有哪些產業需要多少人才？高階專業、特定專業及一般專業人力的需求？是否進行總量管制避免排擠效應等等，皆是需要評估的項目。
我要求國發會應先針對政府各機關主管的產業人力需求做調查，務實呈現人力需求端的數據，國發會回應未來將會建立大數據資料庫，即時更新人力需求， 並預測未來需求，也強調政府也必須打造友善的工作、生活環境讓外國人更願意來台灣工作，對此我表達肯定。
詢答結束後，我繼續主持草案的審議，法案的重點在於放寬外國專業人才的簽證、居留、保險、租稅、退休等待遇，但又不至於排擠到本國人的就業權益。最後在取得所有與會審查委員的共識下，本法案順利通過初審。
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