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【勞工須團結，團結卡有力；時力挺勞工，國會顧勞權】
時代力量、台灣勞動權益促進會共同簽署勞動白皮書記者會
2015.12.02… 更多 今天時代力量的執行黨主席黃國昌、不分區立委參選人徐永明和主席團成員馮光遠，以及台灣勞動權益促進會的理事幹部與各產業、職業及企業工會等30餘位代表，召開「共同簽署勞動白皮書」記者會，一同在勞工政策白皮書中，提出四大勞權方向「捍衛勞動基本權、開創勞動好生活、保障勞工爭議權、召開年金改革國是會議」。 台灣勞動權益促進會理事長、兆豐金控工會的理事長吳世哲痛批，馬政府過去在勞動政策的相關發言中，曾說過「無薪資可以得諾貝爾獎」和「22K是為了保障青年」，實在令勞工朋友非常失望。因此，為了促進勞工權益，創造人民的好生活，台灣勞動權益促進會找了許多個工會團體和專家學者，提出勞動白皮書，來邀請時代力量共同簽署。 時代力量的執行黨主席黃國昌表示，當台灣勞權會初次向他拜會並提出勞動政策訴求，他很快地就決定支持，因為台灣勞權會所呼籲的政策，許多也都是時代力量自第二波政見發表以來，持續主張的政策，也包含他和黨內其他候選人過去曾努力投入的行動。 黃國昌也提及，他於2004年在勞委會擔任修法的諮詢委員時，就投入研究和推動設置勞動法庭，但司法院卻長期以「勞動訴訟案件過少」為由，拒絕設置。對此，黃國昌表示憤怒，認為司法院根本是倒果為因；就是因為目前的法律程序對勞工朋友的不友善，才會造成許多的勞工朋友被雇主不公平地對待，卻又投訴無門。因此，時代力量主張，應該要設立勞動法庭，以保障弱勢勞工的司法勞動權益。… 更多
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