Month: 2022-03

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1714404008901537 時間：2022-03-02 10:00 【政策簡單說】南韓公布最新版「綠色新政—100間具發展潛力企業計畫」為配合韓國新政(Korean New Deal)的實施，南韓政府於2020年推動綠色新政(the Green new Deal policies)，以促進綠色產業發展、擴大再生能源及減少各領域的溫室氣體排放。為此，南韓環境部與中小及新創企業部共同宣布「綠色新政—100間具發展潛力企業計畫」(The Green New Deal 100… 更多 Promising Companies)，預計自2020年至2022年間選定共100間具潛力的中小企業及新創企業，希望培育具綠色科技技術的中小企業或新創企業，提前應對氣候變化和環境危機。該計畫於2020年選入約40間具發展潛力的綠色科技公司，2021年則選入約30間，藉由補助的方式支援該等公司技術研發與商業化。近期，南韓環境部與中小及新創企業部公布2022年的計畫公告，預計將持續著重於空氣淨化、資源循環、智慧水廠、氣候變遷因應和生物材料等領域的綠色技術發展，並完成剩下的30間公司挑選作業，以持續建構綠色產業創新生態體系。 📍了解更多南韓100間具發展潛力企業計畫： https://pse.is/3xhgy5 👉更多中小企業服務資訊： https://www.moeasmea.gov.tw #綠色新政 #綠色科技新創圖片	https://media3.giphy.com/media/QHsDPTyYU2R0Y/giphy.gif?cid=120c014708kzr8ifuu05h2ywbybnfo447jgx5bg2afp91bnx&rid=giphy.gif&ct=g
1714410605567544 時間：2022-03-02 12:00 【政策簡單說】日本經濟產業省與研究機構合作發布「中小企業SDGs指南」日本經濟產業省與獨立行政法人中小企業基盤整備機構於2022年1月合作發布了「中小企業SDGs指南」，協助中小企業從消費關係、合作夥伴、資源分配與人才招聘四個環節中，理解並實踐永續發展目標。… 更多該指南側重於中小企業經營課題，包括經營戰略、生產與服務管理、人力資源、新技術服務開發、新市場開拓、事業繼承等，以此六大課題出發提供SDGs的實踐案例，透過個案分析的方式，協助中小企業掌握永續發展目標的概念。指南亦針對中小企業特性提出了「新價值創造的思維掌握社會課題」、「以組織活化的思維掌握內外部資源」兩大思維，並搭配「永續發展價值理念導入」、「自身業務目標排定」、「實踐指標與期程」、「組織全體參與模式」以及「成果展現與交流」五項步驟，協助中小企業發展出SDG生態，並促進中小企業以多樣與靈活之方式增加對經濟發展的貢獻。 💡了解更多日本中小企業SGDs指南： https://pse.is/3yhals https://pse.is/3xy4ud 👉更多中小企業服務資訊： https://www.moeasmea.gov.tw #永續發展目標圖片	🥰

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時間：2022-03-02 10:00
【政策簡單說】南韓公布最新版「綠色新政—100間具發展潛力企業計畫」為配合韓國新政(Korean New Deal)的實施，南韓政府於2020年推動綠色新政(the Green new Deal policies)，以促進綠色產業發展、擴大再生能源及減少各領域的溫室氣體排放。為此，南韓環境部與中小及新創企業部共同宣布「綠色新政—100間具發展潛力企業計畫」(The Green New Deal 100… 更多 Promising Companies)，預計自2020年至2022年間選定共100間具潛力的中小企業及新創企業，希望培育具綠色科技技術的中小企業或新創企業，提前應對氣候變化和環境危機。該計畫於2020年選入約40間具發展潛力的綠色科技公司，2021年則選入約30間，藉由補助的方式支援該等公司技術研發與商業化。近期，南韓環境部與中小及新創企業部公布2022年的計畫公告，預計將持續著重於空氣淨化、資源循環、智慧水廠、氣候變遷因應和生物材料等領域的綠色技術發展，並完成剩下的30間公司挑選作業，以持續建構綠色產業創新生態體系。 📍了解更多南韓100間具發展潛力企業計畫：
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1714410605567544
時間：2022-03-02 12:00
【政策簡單說】日本經濟產業省與研究機構合作發布「中小企業SDGs指南」日本經濟產業省與獨立行政法人中小企業基盤整備機構於2022年1月合作發布了「中小企業SDGs指南」，協助中小企業從消費關係、合作夥伴、資源分配與人才招聘四個環節中，理解並實踐永續發展目標。… 更多該指南側重於中小企業經營課題，包括經營戰略、生產與服務管理、人力資源、新技術服務開發、新市場開拓、事業繼承等，以此六大課題出發提供SDGs的實踐案例，透過個案分析的方式，協助中小企業掌握永續發展目標的概念。指南亦針對中小企業特性提出了「新價值創造的思維掌握社會課題」、「以組織活化的思維掌握內外部資源」兩大思維，並搭配「永續發展價值理念導入」、「自身業務目標排定」、「實踐指標與期程」、「組織全體參與模式」以及「成果展現與交流」五項步驟，協助中小企業發展出SDG生態，並促進中小企業以多樣與靈活之方式增加對經濟發展的貢獻。 💡了解更多日本中小企業SGDs指南：
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