Month: 2022-03

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時間:2022-03-23 01:51
剛剛有超級大的地震!大家都沒事嗎?
這次我是先收到手機的警報後大約十秒,地震就來了,是全台有感的大地震,時間也跟921很接近,希望沒有災情,大家都平安🙏
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大家平安
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時間:2022-03-31 16:42
今天很榮幸與邱顯智、王婉諭、江永昌、吳玉琴、賴香伶,共同榮獲司法正義行動聯盟頒發優秀司法正義立委的榮譽。… 更多 從台灣陪審團協會創會理事長鄭文龍律師手中接過獎座與獎狀,心中五味雜陳,因為我和鄭律師熟識多年,在司法改革、警政改革等議題中,經常有共事機會,有時也難免是站在對立面,但是在得獎的總評中發現,我是因為在第四會期中對「警察人員人事條例」的兩項修法,捍衛警消權益而獲獎。不過評審團暨肯定我長期關注警消人全權益,為基層警消權益保障努力,但也批評我關注的議題較為單一,期許我在未來能夠推動其他不同領域的議題、權益。
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其實,我一直認為,警消做的好,台灣的人民就能夠在此安居樂業,關心警消,就是造福全民的前置作業,捍衛警消權益,我是理直氣壯。 以民進黨的過半優勢,修法是很容易的事,但修法後,如果缺乏監督,行政機關是否妥為準備因應?例如少年事件處理法107年修法,定位先輔導、後司法,並且改制各地方少年輔導委員會,然而至今能否有足夠輔導人才在地方服務,仍是問題。我一直關心跟蹤騷擾防制,在第9屆進入立法院前,也是官方版起草人;儘管最後仍通過「性或性別」這種徒增基層執法困擾的法條,但至少在關鍵時刻,國民黨屢屢依我建議來施壓政府提出法案,也部分解決了婦幼安全的隱憂。
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第4屆擔任司法及法制委員會召委時,我曾考察司法院,關注國民法官準備進度,我更希望審、檢、警、法律扶助....都能準備好。我們第一線的警察、消防、移民人員,長期沒有防疫保險,由於防疫的特別條例由衛福部主管,我從特別條例修法到一次次質詢、特別預算審查,經歷多種努力才能納入警消移防疫保險,這兩天警察、移民人員也正式開辦上路。
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在立院的政治環境裡,司法法制委員會經常被認為是冷衙門,但其實很多攸關人民安心的議題,都在這裡審查討論。感謝司法正義行動聯盟的肯定,我也會在接下來的任期繼續努力。
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感謝老師一直以來仗義執言⋯⋯實至名歸,恭喜您❤️
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時間:2022-03-31 17:43
昨天司委會審查大法官 #釋字785 警消等輪班制機關的勤休制度法案;以及公務員兼職禁止的修法。銓敘、保訓、人總各部會聯繫協調不良,蹉跎立法準備作業兩年,休法草案仍維持警消加班記嘉獎的規定。人總的答詢,甚至暴露出國家可能每年虧欠警消等第一線同仁79億。對於現行法律禁止兼職,銓敘部也認同執法面造成相當大的困擾,我提案修法解禁。… 更多
大法官釋憲要求警消等輪班制機關,勤休時數的框架(公務員服務法、公務人員保障法);結果考試院草案訂的是一般文職的勤休時數,實在是莫大諷刺。為何不能將警消工時、加班時數入法?政府做了什麼評估?
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昨天現場數字滿天飛!保訓會說加班費將增加30億、銓敘部說沒算、人總說照不同方案,可能是79億、也可能是66億。可見 #完全沒有整合、溝通,也沒有在修法前把所有試算攤開來,難怪送出的草案,都由輪班制機關自行規定制度。
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何況,假若加班費會增加79億,不就代表國家每年虧欠警、消、移、獄...等第一線同仁79億嗎?為何這筆虧欠,不必在修法草案中反應?如此草案,不必花兩年,我兩天就可以寫得出來。
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我要求警察、消防、移民、矯正等機關,目前正在試辦補休新制、或是研析試辦方案的量化數據,必須到立法院來報告。我仍未放棄在修法上,具體寫上警消的工時與加班時數上限。
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公務員兼職限制上面(公務員服務法),在這個斜槓人生的年代,我們應該讓法律跟上時代。高級官員可能濫用公權力,或是特定的職務的兼職會讓人民懷疑政府公正,例如警察給酒店圍事、建管官員去建設公司兼差,才要予以禁止。質詢時,銓敘部周部長也坦承,兼職禁止的規範在執法面上,基層公務員經常不瞭解標準,統一執行標準難以訂定,進而產生困擾。
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感謝🙏老師👩‍🏫
不應該被五花大綁+1