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- 蘇巧慧， 台北市。 165,083 個讚 · 5,297 人正在談論這個。國會研究室
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今天我在衛環委員會就 #行蹤不明外籍勞工對原住民勞工就業影響 質詢勞動部長、原民會副主委和內政部次長，先講結論：這個問題欠缺跨部會整合與橫向溝通。 #我要求原民會針對問題重擬報告
報告中雖已說明，原民會對原住民族的就業所做的努力和成效，但完全看不出失聯的外籍勞工，對原住民族就業到底有什麼影響？最後只得到「該業務非原民會主責」的答覆，所以我要求原民會必須重提報告。 #勞動部未掌握失聯移工對原住民族的就業影響… 更多
勞動部報告只交代失聯移工形成原因，為留在台灣工作而接受更低的勞動條件，因而影響原住民族的工作機會；但失聯移工到底有沒有造成原住民就業的影響？造成什麼影響？都沒有進一步研究。 #各部會應對相同議題跨部整合
而且勞動部對於內政部移民署，所提出從源頭控管的各項建議，包括 #調整勞動條件 #薪資待遇 以及 #彈性開放移工自由轉換雇主 ，也都沒有事先掌握。 立委監督部會是職責，我很認真看待並準備每一次質詢，也希望部會官員針對問題整合找解方，才能真正達成有效有用有善政策，這才是身為 #公僕 應有的任事態度！
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許璿育
一個移工失聯後主管單位就分了。因此造成互相推責的亂象。現在移工已經可以輕易轉換雇主，甚至有的社福移工轉換雇主5~8次，應… 更多該請勞動部提供移工每月轉換雇主的人次，就一個失聯移工對一個失能家庭的傷害才是真實寫照。內政部移民署也應積極查緝失聯移工，也才能避免合法勞工轉往非法市場就業。
躲醫院做［黑工｝
只看居留證、害得我家找不到移工。
黑工
