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NPA 署長室， 台北市。 266,925 個讚 · 5,400 人正在談論這個 · 386 個打卡次。警政署署長室 傾聽大家的聲音
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警力增補 勤務減壓計畫
勤務時數 逐年回歸常態
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過去，警力缺口曾高達8,767人，遠遠低於實際評估所需的警力人數，同仁勤務負擔是處於較重的狀態。因此在104年起，我們以最大容訓量增補警力，甚至在剛上任之際，就將刑事局偵五大隊位於文山區的勤務大樓移撥警專教學使用，截至今年3月底，我們的警力缺口已下降至5,881人，以明(107)年最大容訓量預估則可再派補4400餘人，這一切的努力就是希望能儘早補足警力缺口，以降低每位警察同仁負荷的治安與交通重擔。
　
從今天起，我們要求在警力逐年補充的情況下，所有主管及幹部都應該重新盤點工作需求，編排勤務不該一成不變的將所有人排滿12小時，而是隨著警力補充，讓每個同仁的工作時數減量。
　
任何的改變在一開始都是難以適應的，但我們不也一路從過去一輪休、兩外宿和過年回家難的老舊制度走出來了嗎？
　
讓我們懷抱著共同前進的信念，讓勤務減壓計畫得以改變成真，在治安不打折的情況之下，讓警察同仁能擁抱新的常態勤務制度。
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留言
  • NPA 署長室
    「健康自主管理計畫」 全面實施
    面對警察同仁的健康問題，不該只有事後的關心，我們更希望能事前預防、提早照顧。
    https://… 更多www.facebook.com/NPA4U/posts/1340305256007132