LinCYminorta

Month: 2016-03

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828002707305269 2016-03-31 14:46 529 14 從健保給付看見政府如何看待弱勢疾病患者。 { 4/1更新：根據更多精神科醫師提供訊息，診所給付是每天每人40元以下噢！現行狀況甚至超過20元就會被嚴格審核囉！}… 更多 謝謝今天媒體們在一片討論重刑、標籤各種「預備犯」的時候，關注到根本的許多問題之一：心理健康、慢性病者的資源問題。（當然，藥物只是需求之一，真正更需要的是支持系統、慢性照護環境、個案和家屬的多元協助。只是健保含括了多數的醫療資源給付，理論上是基本資源提供，所以用此舉例） 下二張圖是2013年原先健保署中區業務組給各個醫院的資料，可以看見健保署中區業務組直接忽略各個醫院病患特性差異、病患醫療需求差異，就是拿一個他們所謂的「標竿」，要求大家一起如此比照辦理。 健保署說，「哎呀，那是3年前我們本來的計劃，後來沒做啦！」 是啊，因為那次真的太過分了，許多團體都跳出來，所以喊停。 這幾天，是很多民眾很難過的日子；其實，精神疾病個案和他們的家屬、照顧者，更加感受到壓力，因為輿論中有許多對精障者的誤解甚至偏見。而我想問，我們的社會，真的給現在被錯當成「造成社會問題」的這些個案和照護者，該有的照顧嗎？ 這幾天，聽到很多來自於病友和他們的家屬的聲音，充滿長期以來的挫折、疲倦和焦慮；對照前一陣子在媒體上出現的「（每個個案治療費用近百萬的）C肝新藥考量列健保給付」...。 疾病與人命、健康都不該有貴賤，但是在反覆說健保資源不足（可是去年調降費率噢呵呵，邏輯好亂啊）的健保署，在權衡健保給付的過程，真的，沒有貴賤嗎？？
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827432857362254 2016-03-30 21:36 1311 54 沒有一天是輕鬆的。… 更多 晚上9點多了，辦公室的同仁還在處理明天的預算審議案，和關於精神衛生法的質詢稿；今天早上一早就到委員會登記質詢，獲得環保署的回應願意將PM2.5的管線排放量、空汙三級管制區等標準，盡速提供給委員會，讓地方進行空氣汙染防治政策的時候，可以有足夠的基礎。下午的委員會，刪除了一些設計不佳的政策預算，也藉由一些預算凍結，要求行政機關有更積極有效率的作為。也趁委員會結束，跟許多位醫學生一起討論公費醫師制度的改善、醫師入勞基法的主張，一談就是2個小時，欲罷不能。 下午在黨中央中常會中，聆聽了包括台灣精神醫學會理事長賴德仁教授、台灣成癮科學學會理事長黃三原教授、高雄醫學大學陳正生教授、彰化基督教醫院司法精神醫學中心王俸鋼主任，以及中正大學犯罪防制系楊士隆教授，針對毒藥癮議題、犯罪防治、精神醫療資源、精神疾患照護困境、毒藥癮勒戒現況、精神衛生法現行問題等等，在台灣環環相扣的處境、或是各自缺乏資源整合的現象，聽到專家們分享的許多現況，真的更加覺得這個國家面對很沉重的負擔和很艱鉅的挑戰；但是也從這幾位昨天晚上接到我們的邀請詢問，就本著"為了國家，在所不辭"的精神，放下手邊工作北上來提供意見的專家們身上和言談中，看見強烈的想讓國家變好的那個想望和使命感。 這幾天因為一個小生命無辜的消逝，社會還是處在震驚與傷痛之中；可是我也在四周朋友們、社群網站上、許多精闢論述中，看見這個社會中，有著許多多元而廣泛的思考、更細緻人性的思維、和多數人心中那股強烈的想法: 我們要盡其所能，讓社會更好! 謝謝所有溫暖和善良的心，讓我們能夠更相信彼此。 圖: 王俸鋼主任返抵中部之後，立即寄了我向他詢問關於暴力、藥癮、精神疾患等等參考資料檔案給我。啊啊要來讀期刊了.... (我覺得我今天可能會累到「眼神失焦在路上漫無目的的遊走」，心口司請不要叫警消來抓我去強制就醫啊! )
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826436164128590 2016-03-29 12:03 1697 22 每天在新聞、社群網站上，你會看到甚麼? 看到行車紀錄器或是監視器錄下的爭吵、糾紛。 看到排隊購物或旅遊時，為了某些其實可以好好講的細微到不行的事情，大吵大鬧。 看到各種以爆料之名，行歧視、窺探個人隱私之實並且訕笑當事人的圖片文字。 看到被生活壓得喘不過氣來的父母，和三餐都無法跟爸媽吃到一頓的孩子。 是我們塑造了這樣的社會。 現在我們必須花更多的精神，和努力，來修補這個社會。 試著讓自己靜下來吧。 試著多陪伴你的孩子、家人和朋友吧。 試著讓自己不被成見綑綁，也不綑綁別人吧。 很多人在問，這個社會，我們要怎麼面對? 不是問別人給孩子甚麼樣的社會，是我們每個人，正在塑造什麼樣的社會?
825931394179067 2016-03-28 18:41 4911 78 我不忍心再看一次那位媽媽含淚說話的影片，所以我不轉貼那段新聞影像；但是她說的話，請大家靜下心想一想。 ----------------------------------------------------------------------- <女童媽媽受訪全文> 我很傷心很難過，我認為這個社會一直在談「家庭教育與工作之間的平衡」，我辭職之後回家帶小孩，我沒想到這個社會是如此的不安全，希望政府各級單位能夠做些事情，讓媽媽安心帶小孩或是讓媽媽放心工作。 這樣的隨機殺人事件兇嫌當時是沒有理智的，這不是靠立什麼法就能解決問題，我還是希望能從根本、從家庭、從教育來讓這種人消失在社會上。 我希望我們的子子孫孫都不要再出現這樣的人，謝謝。… 更多 ------------------------------------------------------------------------- 她真的是一位偉大的媽媽，在這麼大的震驚和傷痛之下，還能維持比多數閱聽者還要理智的態度，做這樣的發言；我對這位媽媽和她的家屬，感到敬佩。也非常捨不得她的孩子和她的家庭。 災難與悲傷的撫慰，不會來自於以牙還牙的作為；原諒或理性看待悲劇也不表示不追究加害者的責任。 但是我必須很沉痛地說，如果我們不靜下心來好好的討論社會結構的扭曲，心理健康問題的被忽略，包括精神疾患及特殊人格缺乏諮商輔導的機制和資源，我們只能每隔一陣子面對各種的悲劇。
824468387658701 2016-03-26 15:58 551 18 長照問題，和年金議題，其實都已經是世代不平等的反映，也是在年輕世代身上難以想像的沈重壓力。 負責任的政府不該只是利用便宜的外國勞動人力，那雖然解決面前的某些需求，但是無法讓國家長遠發展；更不要忘記，東南亞各國也正在積極成長，某天別人國家經濟需要人力，現在來台灣工作的勞工，一時之間大量流失，我們怎麼辦？ 現在的年輕人，他們未來要1-3人就負擔一個高齡者，他們要如何有能力再去負擔下一代？很多問題環環相扣，不能像現在的政府，只一昧求數字帳面好看，還把所有經濟發展都鎖進中國。 我們的智庫憂心忡忡的看待國家的問題，也非常努力的想改變國家現況；大家一起攜手，讓國家未來變好吧！
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急救中的長照危機！蔡英文難題　台灣老化世界第一 | 台灣政治 | TVBS新聞 | TVBS官網

這陣子不斷發生「家人不堪長期照顧老人、人倫自殘」的悲劇，人的一生中平均有7.3年是需要人長期照顧，你希望老了之後，最後這7年過什麼樣的生活？蔡英文面臨的是一個「急速老化、每5個人就有一個人是老人」的社會，TVBS《蔡英文改革四大刀》系列專題，從年金、教育、住宅、長照面向深入危機，今天帶您瞭解，新政府加稅「補助長照」的難題。
823915671047306 2016-03-25 22:20 432 12 健保署，你們到底在幹什麼！！！？？？
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金管會開放健保卡可以到證券商、期貨商與投信投顧業<br> 申請線上開戶，實在相當可惡！ 健保為全民強制納保，幾乎是全民持有健保卡，<br> 如果健保卡被盜用拿去做證券、期貨線上開戶、買賣股票，造成財產損失，該怎麼辦？ 根據《全民健保法》第16條第1項：「保險人得製發具電子資料處理功能之全民健康保險憑證（以下稱健保卡），以存取及傳送保險對象資料。但不得存放非供醫療使用目的及與保險對象接受本保險醫療服務無關之內容。」… 更多<br> 開宗明義說明健保卡僅供醫療使用目的及醫療服務目的使用，<br> 不得作為目的外使用，<br> 更不可擴大為身份識別用途，<br> 但既使健保署對此事表達反對，卻不被接受。<br> 金管會公然違法，並且圖利金融業者，相當可恥！ 我已經去函給金管會、衛生福利部及健保署，要求他們立即停止開放健保卡到證券商、期貨商與投信投顧業申請線上開戶！
822885247817015 2016-03-24 15:08 583 17 謝謝醒報報導了這則新聞。
昨天勞動部針對我國長照人力做報告，雖然勞動部口口聲聲說要培植本國勞力、要增進本國長期照護工作者的勞動條件，但是顯然的事實是，勞動部無法在長照人力的培植和留用上，卻是口號多於實質；導致普遍也低薪又工時過長的許多家庭，對於家中失能者或高齡者，只能依賴"便宜又可超時使用"的外籍勞動者。 … 更多
根據昨天勞動部的報告，外籍的長照看護人力有22萬多人，而台灣本土培養的長照人力雖然有10萬多人，卻只有2萬多人在長照現場；口口聲聲說外籍勞動人力是"補充人力"，可是怎麼有這種"補充人力"是"主要人力"10倍的!?
馬政府過去面對長照資源和政策的困境，選擇的是一再開放外勞的方式；當然我們知道，重度失能者，在台灣還未有足夠的專業人力資源之前，由外籍工作者補充協助，是對於面臨需求的家庭，必須滿足的急迫壓力；但是輕度的失能者、沒有失能只是高齡的長者，需要的可能只是簡單的生活協助、部分的照護服務，而本國長照勞動者能夠協助的還不只是生理上的協助，還有外籍看護工難以提供的心理支持、語言刺激和社會參與。
不只是我國勞工的工作機會，還有減少勞動收入流失(外籍勞工的經濟收入是回她們的母國)，更有我國高齡或失能者的減緩退化， 包括未來長照制度中大量社區長照人力需求的準備，這些都是台灣非常重要且亟需快速處理的問題。現在這種"補充人力"是"主要人力"10倍的現況，太扯了啦!
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外籍看護多10倍 豈只是補充人力？ - 台灣醒報 Awakening News Networks

針對勞動部發展署署長劉佳鈞指出，長照看護以本國看護為主要人力，外籍是補充人力。立委林靜儀23日提出質詢時表示，長照...
822058377899702 2016-03-23 15:20 421 14 收到訊息，有某些藥品項目採購使用的比例，被放在“有助評鑑分數”的建議事項裡面。當然，我目前還無法釐清是該醫院採購利用評鑑”假傳聖旨“，或是真有如此明目張膽的圖利可能。 如果最近遇到評鑑的醫院有此類公文或是”建議文字“，請拍照存證由訊息傳給我，或是與本辦公室聯絡。
821880174584189 2016-03-23 10:37 2549 75 即使蔣部長也知道流感疫情還無法認定完全過去，即使蔣部長知道今年流感疫情急診重症一床難求，即使段宜康委員也直指醫院評鑑是高裝檢，充滿造假，更不用說所有曾經參與評鑑的人都知道那就是個上下一起騙，假裝一切都很好的假象；但是今天蔣部長對於我提出[暫緩評鑑、檢討改善之後再實施]的要求，卻是斬釘截鐵的說：「不可以」。… 更多 衛福部將4000多億的健保預算，委託給缺乏監督的醫策會，而醫策會不論董監事、委託之評鑑委員，自己都與評鑑醫院有無法分割的各種關係！ 我們不能不懷疑，美其名為評鑑，美其名為「改善醫療品質」，其真相是健保署藉由醫策會之管道，作為操作、掌控醫療院所、與某些掌握權力者分食健保資源的行為。 如果評鑑真的改善醫療品質，那請問，塞爆的急診、過勞的醫護，是在哪個平行世界？
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821447197960820 2016-03-22 21:06 973 23 我知道很多朋友們都很關心公費醫學生制度的進展，許多家長和同學們都對於公費學生訓練後的分發、契約執行，感到焦慮；尤其日前爆出部立台東醫院醫師月工時400小時，晚上值班12小時只有300元值班費，每個月薪資換算下來只有5萬多元的不良勞動條件事件，更讓很多原本計畫申請公費醫學生，甚至是已經申請通過公費醫學生的家長和同學們，非常擔憂。 今天藉由質詢機會，向衛福部和行政院反映這個公費醫師制度的案子。… 更多 衛福部是部立醫院的督導單位，甚至去年年底部立台東醫院才通過勞動檢查(再次證明評鑑是假的)，結果這樣壓榨公費醫師的醫院，衛福部竟然在媒體報導之後，依然"持續觀察"；甚至掌管全國公費醫師分發、署立醫院人力資源的醫管會，在到台東醫院與相關人士做"了解"之後，完全沒有立即的作為。
公費醫師是國家經費培育的資源，目的是用國家的力量，補足偏鄉醫療的缺乏、服務偏遠地區的民眾；但是這樣不顧基本勞動條件、將公費醫師當成"跑不了的奴隸"來使用，同時衛福部的"醫中計畫"，卻明定支援醫師薪水有每月30萬元的水準；一部兩制，公費醫師情何以堪? 這樣的情況下，一旦完成必須返還國家的服務，勢必"走咖哪飛咧"，一刻不停地離開，如何可能期盼這些醫師們願意繼續留下來，服務偏鄉的民眾們?
部立台東醫院的許多問題，本辦公室會在明天提出臨時提案糾舉轍查。
而關於已經上路的公費醫學生召募培訓制度，今天下午在質詢之後，醫事司王宗曦司長與我討論了近一小時之久，我要求: 1. 明訂公費醫師的基本勞動條件及薪資水準，包括值班時數上限，以及基礎薪資下限，保障公費醫師基本勞動權益。 2. 完訓醫學生分發醫院規定，必須載明分發順位條件，包括醫療資源缺少之程度順位、醫院基本勞動環境必須符合標準；除避免再次出現台東醫院之弊端，也避免有私相授受或者關說之嫌。 3. 喊價式與恐嚇式的"違約返款10倍"不合理，應將公費醫師培育制度想像成國家在醫師培育上的學貸，一旦訓練後不願履行醫療服務義務，所返還之款項應該以補助費用、無法取得服務致衛生機構損失、以及類似貸款利息的計算，來做罰款基準；另外，目前計畫上對於不需罰款的理由只有"死亡、重大疾病"，這重大疾病的說法過度含糊，需要再更清楚，避免糾紛。 4. 重啟之公費醫學生制度，如果順利，最快也要12年後才能成為補充人力；衛福部在此之前，應檢討健保給付制度，避免五大科及重症、偏鄉醫療資源崩潰與惡化。
感謝多方關注此一議題並且提供資訊，台灣醫療的弊端與困境，我們一起努力。
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立法院 議事轉播 網際網路多媒體隨選視訊(ivod)系統

會議名稱： 第9屆第1會期第5次會議（事由：一、18日上午9時至10時進行國是論壇。二、對行政院院長提出施政方針及施政報告繼續質詢。三、22日下午1時50分至2時30分處理臨時提案。）
821089237996616 2016-03-22 09:41 1839 48 醫療現況扭曲畸形的根源，就是健保給付。 出國開會前，趕忙跟地方區域醫院開會，聽大家反映偏鄉區域醫院的困境。 我們的健保總是說要分級轉診、協助偏鄉、照顧弱勢。每年用廣告、文宣跟民眾說健保有多好。 這張圖是開會當天其中一張資料，上面所列的都是基本藥品，基本衛材，都不是什麼不得了的高貴用藥。 23號注射針頭醫院進價6元，健保給付1元；灌腸劑進價40元，健保給付35.8元…。… 更多 醫療不是營利事業，但是醫療也不是免本錢的事業。當一個醫院在給病患打針的時候，用一個針頭就要虧損5元，一個月用3000個針頭就要虧損15000元，請問是要醫院不要給病患用針頭，還是共用針頭、還是只好剋扣其他成本，譬如進用比較廉價的藥品、改用品質比較差的醫材、縮減醫療人力、或者多看輕症少接重症？ 健保署，你們真的要用你們的錯誤、無能，來毀掉台灣的醫療嗎？ Ps. 有人可能會說，大型醫院的進用藥品衛材成本沒這麼高啊！答對，同樣一包餅乾，在大量進貨的大賣場，當然可以比小雜貨店便宜。可是健保署有沒有依據分級醫療，讓照顧基層民眾的小診所，藥品衛材可以有稍微高的成本呢？沒有噢！大醫院小診所的給付價是一樣的。 健保署你們真的有打算要做分級醫療嗎？ 噢對了我忘記補充，這種基本用藥、不可或缺的衛材，一、二元都苛扣，可是高貴用藥對象只有數十人的、或是其實自費額度不高的一些衛材，隨便算都要千萬以上支出的，可是核可的很阿莎力噢。
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820694068036133 2016-03-21 23:50 1624 20 謝謝Buzzorange 的訪問和報導。
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多年經驗替第一線醫療人員發聲，戳破健保署騙人話術、擋下 DRG ─ 專訪民進黨立委林靜儀 | BuzzOrange

本屆立委之中有幾位備受矚目的新科委員，其中，口條清晰、立論明確的林靜儀更是令人眼睛一亮。過去擔任婦產科醫師，後任民進黨婦女部主任的她，去年（2015）得到民進黨提名成為不分區立委。從醫界到政治，跨領域 [...]
820690331369840 2016-03-21 18:52 353 8 [勞動部，不要拿美化的數字來說職場對於生育有多友善]
今天衛環委員會針對"從友善職場、賦稅減免、經濟支持、托育服務、住宅政策等面向營造我國友善育兒環境專案報告"，報告部門包括衛福部、勞動部、教育部、內政部和財政部。
根據今年3月8日勞動部新聞稿資料，事業單位對性別平等法各項規定之實施情形，不論是針對女性職工的安胎休養假、產檢假、流產假、產假，或是男性職工的陪產假，都有82.4%-94.7%的提供比率....… 更多 哇!超讚的! 我怎麼以前都不知道?! 各位勞工朋友，請問你/妳們是否有八成以上的生育婦女或其伴侶，有請到這些假呢?
公家機關玩數字遊戲真的很不可取。
那個資料的最後那一欄，那個有八成以上漂亮數字的那一欄，叫做「同意員工申請(或有提供)比率」。
這就清楚了。如果我這個員工明知申請不會過，或是申請了之後可能被刁難、被找理由解雇，請問我會去申請嗎？同意員工申請比例高，不代表勞工都能申請、不代表有提供勞工申請！
去年全台新生兒數是21萬，這其中父母都不是勞工的機會應該不高吧? 勞動部的這份資料，調查4117份勞工，代表性到底有多少?用這樣極少比例的受雇者樣本，還以經過特別調整過的資訊(同意申請比率，而非有需求者申請成功比率)，來做出一份八成以上勞工都有產假、陪產假、未滿三歲子女減少或調整工作時間、育嬰留停等友善生育職場的"成績"，我不知道勞動部是打算哄誰說我們的職場環境友善生育。
本席具體主張，勞動部應從勞保投保紀錄、勞保生育給付申請資料等，作為事業單位對性別平等法各項規定之實施情形之統計母數，再實際由陪產假、產假、安胎假或是調整工時、育嬰留停等申請人次，去計算真實在台灣使用這些友善生育制度的比例。
另，如果勞動部無法以普查、調查來充分了解相關制度的執行情況，那，請考慮參照澳洲等國，賦予工會、勞工團體進行勞動檢查之權限，協助勞動部確實了解相關政策的實施現場是如何!
(歡迎點選質詢影片^^) (附)勞動部104年僱用管理及工作場所就業平等概況 http://www.mol.gov.tw/announcement/2099/25057/
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立法院 議事轉播 網際網路多媒體隨選視訊(ivod)系統

會議名稱： 立法院第9屆第1會期社會福利及衛生環境委員會第7次全體委員會議（事由：邀請國家發展委員會、勞動部、衛生福利部、財政部、教育部、內政部就「從友善職場、賦稅減免、經濟支持、托育服務、住宅政策等面向營造我國友善育兒環境」列席報告，並備質詢。）
818817011557172 2016-03-18 10:37 197 1 讓台灣參與國際，讓國際看到台灣。 每年在紐約舉辦的CSW婦女地位論壇，是全球關心性別平等議題的團體，重要的聚會場域；雖然台灣進不了聯合國的官方會議，但是在周邊非政府組織的數十場會議，其實更多元、也更有交流的空間。 很開心今年除了十多個台灣各婦女團體參加CSW,並在周邊論壇有好幾場會議之外，還有第一次來參加的青年代表團，主辦一場討論如何打破刻板印象的論壇。這些第一次參與國際婦女議題會議的女孩們，充分展現了她們的創意、想法，團體合作；當然，還有語言能力。 很期待未來有更多男性和女性，一起加入性別平等倡議的行列；也一起在各個領域，為台灣努力。 #TWeetHer
#CSW60
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817826728322867 2016-03-16 18:41 2992 75 我年紀以上的，大概都記得有一種事情叫做「督學來了」；督學來了的時候，要把參考書藏起來，原本被挪來上國文課的體育課要假裝有上，老師那些小考考卷都不見了，當然，錯一題打一下的藤條也不見了。 過去這幾年，醫院評鑑就像當兵的高裝檢，壞掉的東西制度上沒辦法修，可是都可以生出可用的東西在長官來時檢查；也像督學視察，督學知道老師用參考書“補充教學“，（甚至督學搞不好還參與參考書訂購），可是督學和校長合演一齣戲叫做「快樂的學習」。… 更多 所以醫院評鑑的那個月，護理師的班表會正常，沒有花花班、沒有超高病護比；醫師的門診量會正常，沒有看到半夜的病人；實習醫師和住院醫師班表會正常，開刀房也不會無限期加班開刀，急診室待床時間超正常，都不缺病床，也沒有什麼100人在急診觀察區等住院的這種事。 我不相信參加醫院評鑑的評鑑委員們不知道是怎麼回事。這些委員們自己也是某些醫院的高層，他們的醫院怎麼度過「督學來的時候」，他們不會不清楚。 為什麼每個醫院都那麼怕評鑑，卻又要配合評鑑？ 因為評鑑綁健保給付。不配合，就降級，健保給付額度直接少一大半。 這一陣子出來為民眾大喊醫療資源不均、虛幻空床數的醫師們一一被關切，因為揭露了衛福部在流感疫情的失誤，衛福部「委託」的評鑑單位，可能「表達」衛福部長官們的「不高興」；長官不高興，下個月即將降臨在各醫院的評鑑，可就是個「殺雞儆猴」的時候……………。 原本正常的評鑑制度，是設定「可能達成」的進步目標，讓環境、制度進步、變好。… 更多
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817223375049869 2016-03-15 17:30 291 6 [國會資訊] 為釐清各大專院校對身心障礙者定額進用情形， 3月10日我在教育及文化委員會質詢教育部及勞動部，並提出相關臨時提案。 但因為只有屬各該委員會的委員，才有權作為臨時提案的提案人，我並非教育及文化委員會的委員，所以，特別感謝黃國書、鄭麗君委員幫忙提案，也要謝謝鍾佳濱、吳思瑤委員的連署，使本案得以順利照案通過。 臨時提案內容如下：… 更多 據查，國立臺灣師範大學調查校內身心障礙者進用人數，並要求各單位繳交進用不足差額補助費，然勞動部勞動力發展署表示台北市之相關資料尚未勾稽完成，因此並無裁罰之事實。該校未有主管機關裁罰之依據，便以此名目向各單位收受費用，恐違立法者鼓勵各機關進用身心障礙者之本意，甚而經費排擠而影響學術單位之發展。 據上，爰要求： 一、勞動部：應於二星期內，徹查前述國立台灣師範大學是否有「轉嫁差額補助費」之舉，於一個月內徹查各大專校院是否有類似之違法行為，如果查證屬實，勞動部應依相關法令立即做適當之處置。 二、教育部：依勞動部調查之結果於一個月內，要求大學檢討改善。
針對前述要求應提出相關報告，並提交教育及文化委員會及提案委員。 提案人：鄭麗君 黃國書
連署人：林靜儀 鍾佳濱 吳思瑤
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816783428427197 2016-03-14 21:32 249 5 在性別主流化gender mainstream推行20年之後，下一個國際社會的目標是Substainable Development Goals （SDGs)。 不論是消除貧窮、教育平權、賦權婦女和女孩達成性別平等，甚至包括環境永續，各項目標都包含了性別的角色在其中。… 更多 這幾天許多朋友再度轉貼、討論去年此時我因為「中華民國護照」進不了UN聯合國會議大門的那篇文，我想，積極參與國際活動、不論用民間或政府力量，讓國家、人民成為國際社會付出的一份子，是不能停下來的任務；而成為一個被國際社會尊重、看見的，有尊嚴的國家，是我們必須從內部認同、歷史耙梳，清楚自我定位開始。 今天的consultation day 其中一場討論標題是“No One Left Behind"，我們沒有辦法讓世界記得拉我們一把，我們要自己衝上前去。 台灣加油。
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815565558548984 2016-03-12 16:48 446 14 經查，文化部在1月27日，新國會監督前幾天，儘速以一億多元「脫手」了有特殊惡地質、周邊有台灣史前文化遺址，九二一大地震後無法妥善規劃的國家藝術村，賣給南投縣，未來作為「侏羅紀恐龍公園」使用。
感謝黃國書委員陪同一起開記者會，質疑文化部罔顧國家最高文化機關的立場，輕易的讓原本國家級的文化藝術場域，變成毫無歷史文化淵源、短視消費型的「恐龍公園」！
我也不禁要懷疑，恐龍公園背後是否有中國的投資者，利用「捐贈文物」之名，再行「統戰」之實，大吃台灣豆腐！
日前在衛環委員會，在我質詢此案時，魏國彥署長已經承諾，這個實質有29公頃的園區，『不得以切割方式規避環評』！我們會嚴密關注，不讓此地變成南投的「美麗灣事件」！
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數位網路報: 立委：史前文化遺址 1.8億賣南投縣，文化部責任何在？
815016791937194 2016-03-11 13:37 352 6 #Taiwan為女著紅 心血管疾病，是台灣女性主要死因之一。 妳是否曾經注意過自己和家人的心血管健康？ 讓我們一起響應國際 Go Red For Women活動，關心你和身邊女性的心血管健康。
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814934238612116 2016-03-11 08:58 1825 64 呃，我知道早晚會有這些關於私事的報導。 不過，就像蔡英文主席說的，真正的性別平等時，總統前就不用加「女」字；去除性別刻板印象的話，感情對象是男是女誰大誰小也沒什麼好討論的。 謝謝大家關心，不過，私人交往等事情真的不該佔媒體資源。 我們最近關心的包括
1.流感應變
2.公費生賣身契
3.南投莫名恐龍公園
4.國立大學巧立名目向系所收取不存在的罰款
5.健保制度改革 請有興趣的朋友們來討論這些。
814502971988576 2016-03-10 11:22 930 23 同仁轉述，有越來越多公費醫學生、 家屬，向我們表達他們在公費醫師制度過程中發現的制度不合理。
如果有相關資料，請寄到: 台北市中正區濟南路一段3-1號 立法院研究大樓。
我們會整理了解，針對這個制度提出更多的意見。
814120875360119 2016-03-09 13:04 1882 36 謝謝很多公費醫師提供給我更多的資料和感想，公費醫師制度不是不可行，但是現在的規定不明、未來狀況不定、更明確知道無法在短期內紓解醫療資源不足地區的需求。 我們會要求醫事司重新評估這個計劃。
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813742075397999 2016-03-08 18:25 250 0 這是去年在紐約婦女地位論壇的一張圖片，說明著這世界上許多地方女性的希望，包括健康、教育、安全、經濟，甚至公民權。 或許台灣還有一部分的女生，還在努力希望擁有這些目標；當然或許滿幸運，我們有許多女性，已經擁有了這些。 不過，在國際婦女節的今天，我要期盼台灣女孩擁有甚麼呢? 擁有勇氣。 擁有發展自己的勇氣，擁有叛逆社會的勇氣，擁有質疑傳統的勇氣，擁有開創新方向的勇氣，擁有相信自己潛力的勇氣。 看見妳可以發展的舞台，就站上去，告訴大家: 這是我的位置，我有信心，而且有能力。 國際婦女節快樂。
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813662712072602 2016-03-08 12:08 561 6 上次在DRGs宣佈實施前的9天否認DRG要全面實施，事後健保署蔡副署長表示「那是記者誤會了我的說法」；這次又在全國輿論關注衛福部在此次流感疫情失職的時候，丟出統計抽樣數字錯誤解讀的抹黑報導，然後再次表示「是記者說的」。 衛福部、健保署，你們跟自由時報有什麼恩怨哪？老是給人家不正確的資訊，然後說是「記者誤會」。 啊怎麼那麼會「被誤會」？ 啊別人都誤會你們，你們都沒錯就是了？
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813377998767740 2016-03-07 22:05 323 1 [Herstory 新女力時代] 在國際婦女節前夕，與蔡英文主席、余宛如委員、還有40位包括各種新創產業、社會企業、即將參與CSW60的女青年代表、還有很多青年朋友們，一起參與婦女部舉辦的女青年論壇。 我想，未來的世代，每個女性都可以是其他女性的 role models, 更是自己的role models! 我真的很期待，每個女生都可以快樂而勇敢的追求自己的人生；不但勇敢追求，更要勇敢爭取自己的每一個參與世界、參與社會的機會。
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813223702116503 2016-03-07 12:08 2125 65 { 我辦公室的夥伴說，發文不附圖，此風不可長 XD 附圖重貼 😄} [委員會質詢開始] 今天的衛環委員會，部長真的因為部內在此次流感疫情的拖延及怠惰，而成為委員們質詢的箭靶。衛福部是去年有二位優秀公務人員的部會呢，怎麼讓部長受到這麼多的責難呢。 部長今天講到了三個我覺得很重要的承諾: 1. 今年的流感疫苗施打率，要達三成，達成較好的免疫覆蓋率。… 更多 2. 要修改醫療法中"醫師不得拒絕提供醫療服務"，例如在壅塞的急診，醫師應該有權拒絕沒有生命危急的檢傷第四、第五級就診者。 3. 健保法43條，分級醫療轉診制度長期的未實際執行，應該要開始檢討。 因為多數委員們都關心了流感的疫情和處置，我另外要來反映一個較少人注意的政策: 2009年因為效果不彰的公費醫學生制度，今年要重新招生。 但是，在公費醫學生的招生資料裡面，對於[公費生之權利與義務]，都只有[應依衛生福利部相關規定辦理，相關規定請洽衛福部]。 一個讓17歲高三學生簽下去的契約，要等這個學生念完7年醫學院，再專科訓練4-6年，然後被分配下去(到時候會被分配到哪裡還不知道噢)。 第一，我實在無法想像，一個7+6=13 年後的人力，如何改善現在已經岌岌可危的五大科人力空缺、偏鄉醫療資源不足? 第二，根據去年底媒體報導，公費醫生的留任率只有1%，因為成效不彰所以2009年停招。今年的新制度，提高了違約金(公費的10倍，約1500萬)，卻沒有根據過去研究顯示的留任困難原因做改善措施，要如何讓我們接受這是改善偏鄉醫療資源及困難科的政策? 第三，一個17歲的年輕人，即使在監護人同意之下，去簽定一個(7+6+6=19) 19年後才償還得完，而且還不知道會被分發去哪裡、面對什麼樣的職場待遇，這樣的契約，這樣合理嗎? 兒童少年福利法49條有規定，不得拐騙、綁架、買賣、質押兒童及少年，一個不清楚的國家契約，這樣對有心想從事醫療服務卻缺乏財力支持的年輕人，真的沒有問題嗎？
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813208355451371 2016-03-07 11:10 1200 26 [委員會質詢開始] 今天的衛環委員會，部長真的因為部內在此次流感疫情的拖延及怠惰，而成為委員們質詢的箭靶。衛福部是去年有二位優秀公務人員的部會呢，怎麼讓部長受到這麼多的責難呢。 部長今天講到了三個我覺得很重要的承諾: 1. 今年的流感疫苗施打率，要達三成，達成較好的免疫覆蓋率。 2. 要修改醫療法中"醫師不得拒絕提供醫療服務"，例如在壅塞的急診，醫師應該有權拒絕沒有生命危急的檢傷第四、第五級就診者。 3. 健保法43條，分級醫療轉診制度長期的未實際執行，應該要開始檢討。… 更多 因為多數委員們都關心了流感的疫情和處置，我另外要來反映一個較少人注意的政策: 2009年因為效果不彰的公費醫學生制度，今年要重新招生。 但是，在公費醫學生的招生資料裡面，對於[公費生之權利與義務]，都只有[應依衛生福利部相關規定辦理，相關規定請洽衛福部]。 一個讓17歲高三學生簽下去的契約，要等這個學生念完7年醫學院，再專科訓練4-6年，然後被分配下去(到時候會被分配到哪裡還不知道噢)。 第一，我實在無法想像，一個7+6=13 年後的人力，如何改善現在已經岌岌可危的五大科人力空缺、偏鄉醫療資源不足? 第二，根據去年底媒體報導，公費醫生的留任率只有1%，因為成效不彰所以2009年停招。今年的新制度，提高了違約金(公費的10倍，約1500萬)，卻沒有根據過去研究顯示的留任困難原因做改善措施，要如何讓我們接受這是改善偏鄉醫療資源及困難科的政策? 第三，一個17歲的年輕人，即使在監護人同意之下，去簽定一個(7+6+6=19) 19年後才償還得完，而且還不知道會被分發去哪裡、面對什麼樣的職場待遇，這樣的契約，這樣合理嗎? 兒童少年福利法49條有規定，不得拐騙、綁架、買賣、質押兒童及少年，一個不清楚的國家契約，這樣對有心想從事醫療服務卻缺乏財力支持的年輕人，真的沒有問題嗎?
812907132148160 2016-03-06 19:27 387 8 （摘） 但病患轉院意願仍低，至少超過8成病患放著已經開好床的應變醫院不去，寧願繼續等床，只好努力透過第一級醫師或衛生局人員勸說。 防疫靠勸說，甚至要靠第一線醫療人員”勸說“，真是悲哀。我們繳稅都不用靠“勸說“欸…。 是該檢討健保法和落實轉診制度的時候。這麼多年政府單位不執行，難道沒有廢弛職務？
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流感重症分流　衛福部再指定3應變醫院 | 行動版 | NOWnews 今日新聞

流感疫情嚴重，高雄長庚醫院副院長李炫昇（前）3日說，葉克膜維生系統的數量不敷重症流感患者的需求，部分醫學中心「葉克膜零空機」，盼衛生福利部能盤整葉克膜，以因應緊急需求。中央社記者王淑芬攝 105年3月3日
812362162202657 2016-03-05 12:54 673 8 這二天是乖學生 😝 要來乖乖參加婦產科醫學會的學術研討會
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812160485556158 2016-03-05 02:31 529 11 來談一下托育議題。 前年在聯合國周邊婦女地位論壇的某一場討論會議，講者談如何增加婦女的進修與就業。 其中在談到鼓勵婦女進修的時候，有一個項目是「提供托育支持」。 對於習慣台灣多數女性是念書-念書-念書-就業-結婚-生小孩-離職或兼顧事業家庭，這樣單一模式的我來說，差點要以為我英文太差還是怎麼了：「學校設立托育中心有助於提升年輕女性繼續學業？」 真的沒錯，那場論壇花了不少篇幅講述許多年輕女性因為缺乏托育支持，而無法再回到學校學習專業技能，或是完成她的進修學業。同時也用不少資料佐證「備有托育支持的時候，女性較能完成學業與進修」。 當然我知道很多人要說，台灣的學業和就業模式跟國外不同。 可是，我們也不能就覺得，就業/就學同時不需要（不應該）考慮托育支持。甚至，不止女性，我相信可能也有許多爸爸需要這樣的友善環境。 如果我們覺得台灣需要鼓勵生育，而且我們也知道那些什麼「催生口號」根本沒有用；那為什麼不試著想想，我們可以盡多少可能，讓更多有孩子或是計劃有孩子的人，少一點點必須在生育和學業/事業之間，考慮著放棄某一方的那個掙扎呢？
811679868937553 2016-03-04 00:24 298 6 謝謝新台灣加油和筱君姐關心流感疫情！
不論核廢料、急重症擁塞，政府都不能以拖延來面對呀！
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2016/03/02 (三立新聞台) 新台灣加油
811671528938387 2016-03-04 00:01 1227 30 謝謝正晶限時批關心醫療現況，真的希望我們一起邁向比較好的醫療環境。 …………那個……一不小心拿彭P當例子……… 😜 歹勢啦～～～～～
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811525428952997 2016-03-03 17:54 748 28 如果我是一般民眾，不是一通電話可以打給衛福部官員的立委，我能在衛福部的網站上查到什麼訊息呢？ 如果我是一個擔心自己感染可能需要住院的民眾，不想去大醫院擠，想瞭解昨天說的流感專責醫院是那些、輸導機制怎麼配合，我能在衛福部網站查到嗎？ 聽到流感疫情好怕怕，想看看我流鼻水會不會是H1N1流感，衛福部有沒有告訴我自我鑑別還是去看醫生呢？ 沒有。 衛福部網站比較關心植牙不能太貴，還有澄清他們沒有調頭寸。 要到疾病管制署網站才看得到流感消息，而且「高峰期已過」，沒事囉好棒棒！！ 如果要知道流感知識，要從衛福部進疾病管制署網站，再進<傳染病介紹>，點選傳染病介紹裡有一項<流感>，才看得到噢！而且最近更新日期是1月29日。 #恐龍公園
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811081925664014 2016-03-02 20:05 1822 51 終於，從2/24向醫事司反映北台灣因流感疫情導致有醫院呼吸器、葉克膜用罊，到今天3/2，衛服部終於對於「報錯加護病房數」道歉，也承諾未來流感疫情時會有專責。 一個星期過去了。等不到床的病患和家屬和飽受責難的醫護，就這樣又煎熬了一星期。 掌管國家醫療與健康的最高指導機關，連疫情發生，該即刻因應都還要一再催促才「未來針對重大傳染病設立應變醫院的機制」（天啊！那以前都沒想過嗎？）；只要去醫學中心急診就可以發現塞爆，卻可以大聲宣佈「全台還有1000床加護病房，沒有缺床」（你們都沒有醫界朋友嗎？那也不會查g0v嗎？）………… 衛服部真是令人大驚奇。南投縣不要蓋什麼恐龍公園了啦，台北市南港區忠孝東路六段488號就是了啊。 把新生兒加護病床算在成人加護病房上，這樣的狀況不明、敷衍拖延；只是道歉，就這樣算了嗎？？
810443142394559 2016-03-01 13:01 2337 37 這一週來，我們一直在一個「政府說有床，疫情已掌控」，而急重症場域則是「急診塞爆，加護病房等不到」，這樣二個平行時空。 28號當天行政院張善政部長也關切了，還說：「請衛福部協調加開病床，紓緩壅塞的狀況。」此言一出，就知道衛服部沒有讓院長知道真相。… 更多 大型醫療院所的急重症，尤其加護病房，過去這些年早就已經超過備載量。這不像火車高鐵，遇到特殊節日開加班車；加護病房早就滿載，護理師生病都不敢請假以免人力不足，這樣情況喊加床，殊不知是把醫療資源不均、分級未落實的惡果讓護理師以超過照護人數的狀態去承接。更何況，據我所知，有些醫院可用的呼吸器都用罊，難道加床之後要派人在那邊手動擠呼吸幫浦嗎？ 今天與醫勞盟張志華理事長、台灣急診醫學會常務理事王宗倫教授一起開記者會；他們反映了最近真實的急診塞爆樣貌，也都認為是長期政府未落實醫療分級的苦果。 我想請問衛服部：
1.到底有沒有疫情？為什麼這麼晚才要承認？
2.既然有疫情，為什麼沒有公權力協調可用的醫療資源？
3.明明現況是急診重症塞滿，加護病房不足，為什麼醫療人員焦頭爛額，衛服卻大言不慚表示「空床還很夠」，增加醫病之間的矛盾？讓心急的患者對醫護人員不滿和誤解？ 衛服部的態度是「忍一忍疫情過了就沒事了」，可是，家人在急救室裡上呼吸器等不到病床的家屬，你敢這樣跟他們說嗎？？？
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809172489188291 2016-03-01 10:00 916 30 很多朋友或許不知道，我們的全民健康保險法有這一條： 第 43 條（自行負擔門診或急診費用）
保險對象應自行負擔門診或急診費用之百分之二十，居家照護醫療費用之
百分之五。但不經轉診，於地區醫院、區域醫院、醫學中心門診就醫者，
應分別負擔其百分之三十、百分之四十及百分之五十。
前項應自行負擔之費用，於醫療資源缺乏地區，得予減免。
第一項應自行負擔之費用，主管機關於必要時，得依診所及各級醫院前一
年帄均門診費用及第一項所定比率，以定額方式收取，並每年公告其金額
。
第一項之轉診實施辦法及第二項醫療資源缺乏地區之條件，由主管機關定
之。 如果這一條真正好好實施，為什麼會有什麼「從醫學中心下轉獎勵1000元」這種事？